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2026廣西正遠(yuǎn)電力工程建設(shè)監(jiān)理有限責(zé)任公司第一批項(xiàng)目制用工招聘24人公告

廣西正遠(yuǎn)電力工程建設(shè)監(jiān)理有限責(zé)任公司成立于1996年8月13日,總部設(shè)在廣西首府南寧市,具備電力工程監(jiān)理甲級(jí)、造價(jià)咨詢甲級(jí),房屋建筑監(jiān)理乙級(jí)、市政監(jiān)理乙級(jí)、通信和機(jī)電安裝監(jiān)理乙級(jí)、工程咨詢乙級(jí)、設(shè)備監(jiān)造乙級(jí)等8項(xiàng)執(zhí)業(yè)資質(zhì)。公司聚焦全過程工程咨詢,做強(qiáng)做優(yōu)電網(wǎng)工程監(jiān)理和造價(jià)咨詢核心業(yè)務(wù),積極拓展招標(biāo)代理、技術(shù)咨詢、設(shè)備監(jiān)造、安全督查、質(zhì)量評(píng)價(jià)及項(xiàng)目后評(píng)價(jià)等多類服務(wù),致力于構(gòu)建綜合服務(wù)型企業(yè)。

公司設(shè)有綜合事務(wù)部、安全生產(chǎn)技術(shù)部(兼項(xiàng)目管控中心、監(jiān)理職業(yè)技能測(cè)評(píng)中心)、咨詢部(兼技術(shù)服務(wù)中心)、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部(兼招標(biāo)采購(gòu)服務(wù)中心)、財(cái)務(wù)部五個(gè)直屬職能部門,下設(shè)南寧分公司、南寧恒宇分公司、柳州分公司、桂林分公司、玉林分公司、造價(jià)咨詢分公司等六個(gè)分支機(jī)構(gòu)。

根據(jù)公司發(fā)展需要,現(xiàn)開展項(xiàng)目制用工招聘工作。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

本次招聘24人,其中總監(jiān)理工程師4人、監(jiān)理工程師18人、監(jiān)理員2人。具體崗位職數(shù)、崗位職責(zé)、任職要求等詳見《廣西正遠(yuǎn)電力工程建設(shè)監(jiān)理有限責(zé)任公司2026年第一批項(xiàng)目制用工招聘崗位一覽表》(附件1)

二、招聘對(duì)象

具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)工作人員。

三、應(yīng)聘條件

(一)堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家法律法規(guī),自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,認(rèn)同公司發(fā)展和公司文化;

(二)遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),具有良好的品行和職業(yè)道德,熟練掌握本崗位的操作技能;

(三)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),具有一定的語言文字表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和適應(yīng)能力;

(四)身心健康,能適應(yīng)企業(yè)工作,經(jīng)三級(jí)甲等醫(yī)院體檢合格,體檢項(xiàng)目要符合電力生產(chǎn)行業(yè)特點(diǎn)以及上崗的要求;

(五)應(yīng)聘者年齡原則上不超過45周歲。如具備項(xiàng)目相關(guān)專業(yè)的中級(jí)及以上技術(shù)職稱,或持有國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理工程師資格證書,年齡可適當(dāng)放寬至48周歲。年齡計(jì)算截止時(shí)間為本公告發(fā)布之日。

(六)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,招聘專業(yè)符合一線業(yè)務(wù)類崗位相關(guān)專業(yè)要求;有較高的理論知識(shí)、技術(shù)技能水平和現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。

四、用工期限

項(xiàng)目制用工的勞動(dòng)合同期限,以項(xiàng)目工作任務(wù)的完成時(shí)間為準(zhǔn),任務(wù)完成則合同自動(dòng)終止。若項(xiàng)目結(jié)束后需要重新聘用該人員,則前后兩次勞動(dòng)合同的間隔期,以及在同一單位的社保繳納間隔期,均不得少于兩個(gè)月。

五、回避原則

嚴(yán)格執(zhí)行工作回避和任職回避制度,涉及下列親屬關(guān)系之一的,應(yīng)當(dāng)回避,不得在同一項(xiàng)目擔(dān)任其中一方有物資審批采購(gòu)或勞務(wù)及工程結(jié)算審批簽字權(quán)限及其他可能造成經(jīng)濟(jì)損失的崗位工作。

(一)夫妻關(guān)系。

(二)直系血親關(guān)系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女。

(三)三代以內(nèi)的旁系血親關(guān)系,包括兄弟姐妹、伯叔姑姨舅、堂(表)兄弟姐妹、侄(外甥)子女等。

(四)近姻親關(guān)系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及其父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶等。

六、招聘流程

項(xiàng)目制用工招聘程序主要包括公告發(fā)布、應(yīng)聘報(bào)名、簡(jiǎn)歷篩選、考核測(cè)評(píng)(筆試、面試)、擬定錄用名單、公示、體檢、辦理錄用手續(xù)、報(bào)備等主要環(huán)節(jié)。筆試、面試計(jì)劃安排在2月下旬進(jìn)行,具體時(shí)間安排另行通知。

七、報(bào)名時(shí)間

發(fā)布招聘信息之日起至2026年2月7日18:00止,逾期不再受理報(bào)名。

八、報(bào)名材料及方式

(一)報(bào)名材料

1.《應(yīng)聘報(bào)名表》(詳見附件2),報(bào)名表文件命名方式:應(yīng)聘報(bào)名表(部門+崗位名稱+姓名);

2.《應(yīng)聘報(bào)名信息表》(詳見附件3),信息表文件命名方式:應(yīng)聘報(bào)名信息表(部門+崗位名稱+姓名);

3.身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、國(guó)家教育部開具的國(guó)(境)外學(xué)歷或?qū)W位證明、職稱證、資格證書復(fù)印件或掃描件(詳見附件4)。

(二)報(bào)名方式

可通過廣西人才網(wǎng)獲取《應(yīng)聘報(bào)名表》,將《應(yīng)聘報(bào)名表》和《應(yīng)聘報(bào)名信息表》(含excel版、簽字掃描的pdf版)及其他報(bào)名材料的電子版,以壓縮包形式發(fā)送至公司招聘報(bào)名郵箱“jzygs003@vip.sina.com”,郵件命名方式:應(yīng)聘報(bào)名表(部門+崗位名稱+姓名),比如“玉林分公司+總監(jiān)理工程師+張三”。

九、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員須對(duì)提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),報(bào)名材料一經(jīng)提交,不可更改且不退還。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格,已經(jīng)錄用的,解除與其簽訂的勞動(dòng)合同。

(二)本次考核測(cè)評(píng)成績(jī)由筆試和面試成績(jī)構(gòu)成,分別占40%、60%權(quán)重。在進(jìn)行面試前,公司將通過短信、電話等方式向通過資格審查的應(yīng)聘者發(fā)送具體信息,未通過人員不再另行通知。請(qǐng)保持通訊暢通,并確認(rèn)回復(fù)。未及時(shí)回復(fù)確認(rèn)或未能按時(shí)參加的,視為自愿放棄。

(三)本次招聘公司不收取任何費(fèi)用。應(yīng)聘者因虛假招聘信息造成的損失,公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

(四)在招聘過程中,公司承諾為各位應(yīng)聘者。

(五)服從公司的安排,按項(xiàng)目需要到基層一線工作。

十、聯(lián)系方式

王女士,0771-5485130

(周一至周五8:00-12:00,14:30-17:30)

監(jiān)督電話:0771-5485801

附件1:廣西正遠(yuǎn)電力工程建設(shè)監(jiān)理有限責(zé)任公司2026年第一批項(xiàng)目制用工招聘崗位一覽表.xls

附件2:應(yīng)聘報(bào)名表(應(yīng)聘部門-應(yīng)聘崗位-姓名).xls

附件3:應(yīng)聘報(bào)名信息表(應(yīng)聘部門-應(yīng)聘崗位-姓名).xls

附件4:應(yīng)聘資格審查材料(應(yīng)聘部門-應(yīng)聘崗位-姓名).doc

原標(biāo)題:廣西正遠(yuǎn)電力工程建設(shè)監(jiān)理有限責(zé)任公司2026年第一批項(xiàng)目制用工招聘公告

文章來源:https://www.gxrc.com/Article/info/a3a7b5d7-3b3e-4aa4-8b0b-1000ab3ea3b7

(責(zé)任編輯:李明)

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