2026年河南省非定向選調(diào)生筆試成績(jī)查詢?nèi)肟陂_通
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筆試閱卷工作結(jié)束后,由省委組織部研究確定最低合格分?jǐn)?shù)線,在報(bào)名網(wǎng)站公布面試公告,考生可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢成績(jī)。
在省委組織部、省教育廳、省人力資源和社會(huì)廳統(tǒng)一指導(dǎo)下,由各省轄市黨委組織部分別組織實(shí)施面試、體檢和考察工作。
面試
根據(jù)考生填報(bào)第一志愿,按筆試成績(jī)從高到低依次排序,分別以省轄市各崗位選調(diào)名額1:3的比例確定面試人員名單。筆試成績(jī)達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入面試。
如參加筆試人數(shù)與所報(bào)崗位選調(diào)生名額比例達(dá)不到3:1,將從第二志愿報(bào)考該崗位且第一志愿未進(jìn)入面試的考生中按成績(jī)從高到低依次調(diào)劑補(bǔ)充;調(diào)劑補(bǔ)充后仍達(dá)不到比例要求的,相應(yīng)核減招錄名額。
參加面試的應(yīng)試者不能形成競(jìng)爭(zhēng)的(即實(shí)際參加面試人數(shù)與擬錄用人數(shù)的比例未超過1:1的),組織現(xiàn)有的應(yīng)試者面試,應(yīng)試者的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試考場(chǎng)所有應(yīng)試者的平均分,或者達(dá)到其所在面試考場(chǎng)其他崗位進(jìn)入下步環(huán)節(jié)面試者最低分,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,重點(diǎn)測(cè)試政治素質(zhì)和職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力,滿分100分。為體現(xiàn)專業(yè)化要求,法檢專項(xiàng)選調(diào)生單獨(dú)命題。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
考生考試總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
(責(zé)任編輯:李明)
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