為進(jìn)一步加強(qiáng)云巖區(qū)城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)，充實(shí)城市社區(qū)工作者力量，建設(shè)一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、管理規(guī)范、素質(zhì)優(yōu)良的社區(qū)工作者隊(duì)伍，決定公開選聘社區(qū)工作者；為確保選聘工作順利進(jìn)行，結(jié)合云巖區(qū)實(shí)際，特制定《貴陽市云巖區(qū)2026年公開選聘社區(qū)工作者簡(jiǎn)章》（以下簡(jiǎn)稱《選聘簡(jiǎn)章》）。

一、選聘原則及程序

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結(jié)合、信息公開、過程公開、結(jié)果公開的方法進(jìn)行。選聘工作按照編制選聘計(jì)劃、發(fā)布選聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審及選崗、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。

二、選聘計(jì)劃及崗位

本次計(jì)劃公開選聘社區(qū)工作者36名，均為五崗社區(qū)專職工作人員。選聘崗位詳見《貴陽市云巖區(qū)2026年公開選聘社區(qū)工作者崗位一覽表》（附件1）。

三、報(bào)考資格條件

（一）選聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵守國家法律法規(guī)。

2、具有國家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

3、具有良好的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)，以及較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，符合社區(qū)工作者崗位要求的相關(guān)條件。

4、報(bào)考年齡要求：

（1）年齡在18周歲及以上（2008年4月7日及以前出生），40周歲（1986年4月7日及以后出生）以下。

（2）具備以下條件之一的，可以適當(dāng)放寬年齡條件到45周歲以下（1981年4月7日及以后出生）：具有碩士研究生及以上學(xué)歷人員、退役軍人（持退出現(xiàn)役證的）、服務(wù)期滿且考核合格的西部計(jì)劃志愿者和“三支一扶”人員、以及近5年來獲得縣級(jí)及以上黨委、政府或省級(jí)及以上黨委、政府工作部門表彰的人員。

5、身體健康，具有正常履行選聘崗位職責(zé)的身體條件。

6、熟練操作電腦、手機(jī)終端等必要辦公設(shè)備，熟練掌握word、excel等辦公系統(tǒng)，適應(yīng)現(xiàn)代化辦公需求。

7、具有符合職位要求的工作能力，以及擬報(bào)考社區(qū)工作者崗位所需的有關(guān)資格條件（附件1）。

8、在云巖區(qū)域內(nèi)服從崗位調(diào)劑。

（二）不得報(bào)考的情形

1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。

2、應(yīng)屆畢業(yè)委培生，定向到具體單位工作的定向生。

3、截至2026年4月7日仍在崗的已納入云巖區(qū)社區(qū)工作者職業(yè)體系管理的工作人員。

4、除2026年應(yīng)屆畢業(yè)生外，截至2026年4月7日仍未取得崗位要求的畢業(yè)證的。

5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定被列為失信聯(lián)合懲戒人員。

6、在各級(jí)招考招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為，且仍在不得報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員期限內(nèi)的。

7、曾被開除公職的，在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。

8、受到黨紀(jì)政務(wù)處分或其他組織處理在影響期內(nèi)的；或曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密原因受到過黨紀(jì)政務(wù)處分；或違反黨規(guī)黨紀(jì)和涉嫌違反法律法規(guī)，正在被審查調(diào)查（立案?jìng)刹椋┥形醋鞒鼋Y(jié)論的人員。

9、不符合選聘崗位所需資格條件的。

10、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國企等在職在編未經(jīng)單位或人事主管部門同意報(bào)考的人員。

11、有其他不宜報(bào)考情形的。

四、報(bào)名、網(wǎng)上資格初審

（一）報(bào)名

報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。報(bào)名按以下程序進(jìn)行：報(bào)考人員于2026年4月7日9：00至4月11日16：00期間進(jìn)入“云巖區(qū)2026年公開選聘社區(qū)工作者網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（https：／／http：／／yyqsgzk．pzhl．net／）”，通過登錄報(bào)名系統(tǒng)，按提示的報(bào)名程序進(jìn)行報(bào)名。并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片（jpg格式、30KB以下）。

報(bào)考人員報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《選聘簡(jiǎn)章》并簽署網(wǎng)上報(bào)名誠信報(bào)考承諾書。如實(shí)填寫《貴陽市云巖區(qū)2026年公開選聘社區(qū)工作者報(bào)名信息表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名信息表》），所填信息及照片（近期免冠照片）核對(duì)無誤后，必須點(diǎn)擊“確認(rèn)無誤后，保存”提交報(bào)名信息。提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核不通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)后應(yīng)及時(shí)登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)是否符合選聘崗位要求的資格條件，必須如實(shí)填寫個(gè)人工作單位信息和個(gè)人主要簡(jiǎn)歷，否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。

報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名信息表》及誠信承諾書，如實(shí)填寫、提交本人的有關(guān)信息和材料。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息、材料的，任何階段一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一選聘環(huán)節(jié)的資格，責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

報(bào)名期間，選聘工作辦公室將每日16：00后在貴陽人才網(wǎng)（www．gyrc．cn）公布截至當(dāng)日16：00繳費(fèi)報(bào)考人數(shù)情況，如遇法定節(jié)假日或休息日，則順延至其后第一個(gè)工作日公布，以備報(bào)考人員及時(shí)查看。

（二）網(wǎng)上資格初審

資格初審時(shí)間為2026年4月7日9：00至4月12日16：00，報(bào)考人員在資格初審時(shí)間內(nèi)進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，通過登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢是否通過資格初審。

1、資格初審由選聘工作辦公室統(tǒng)一組織進(jìn)行。負(fù)責(zé)資格初審的人員根據(jù)報(bào)考人員填寫的信息，對(duì)照《選聘簡(jiǎn)章》和選聘崗位所需的資格條件進(jìn)行資格初審，及時(shí)審核報(bào)考人員提交的《報(bào)名信息表》。經(jīng)審查合格的，予以確認(rèn)；對(duì)審查不合格的，說明理由；對(duì)照片質(zhì)量不符合要求的提示報(bào)考人員重新上傳照片。如出現(xiàn)不符合報(bào)考條件的人員進(jìn)入報(bào)名繳費(fèi)環(huán)節(jié)的，在報(bào)名期間經(jīng)選聘工作辦公室同意后，給予退費(fèi)。

2、對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)審查不合格的，應(yīng)說明理由。資格初審不合格人員，在報(bào)名期間（2026年4月11日16：00前）可修改報(bào)名信息并重新提交審核。2026年4月11日16：00前已提交報(bào)名申請(qǐng)，但由于報(bào)名表信息不完整、錯(cuò)漏、照片不符合規(guī)定或本人條件不符合報(bào)考職位要求等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的人員，可于2026年4月12日16：00前進(jìn)行修改，修改后審核未通過的，不得再修改任何報(bào)名信息，視為報(bào)名失敗。

3、報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)后應(yīng)及時(shí)登錄查看審核狀態(tài)，通過資格初審的，如報(bào)考信息（姓名、身份證號(hào)）有誤的，須本人向選聘工作辦公室申請(qǐng)，經(jīng)選聘工作辦公室同意后方可修改。

4、網(wǎng)上繳費(fèi)。通過資格初審的報(bào)考人員應(yīng)于2026年4月7日9：00至4月13日16：00期間在“云巖區(qū)2026年公開選聘社區(qū)工作者網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（https：／／http：／／yyqsgzk．pzhl．net／）”通過網(wǎng)上銀行繳納100元考試考務(wù)費(fèi)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。報(bào)名的人員，須打印2份《報(bào)名信息表》供資格復(fù)審等環(huán)節(jié)使用。

5、網(wǎng)上打印《筆試準(zhǔn)考證》。報(bào)名審核通過并繳費(fèi)后，報(bào)考人員應(yīng)于2026年4月16日9：00至4月18日9：30期間，登錄“云巖區(qū)2026年公開選聘社區(qū)工作者網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（https：／／http：／／yyqsgzk．pzhl．net／）”，打印筆試準(zhǔn)考證。

《筆試準(zhǔn)考證》是考生參加筆試、面試、體檢、考察等選聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請(qǐng)考生務(wù)必妥善保管。

6、本次選聘報(bào)名不區(qū)分具體選聘單位。筆試結(jié)束后，資格復(fù)審合格人員在資格復(fù)審現(xiàn)場(chǎng)按筆試成績(jī)由高到低自主選擇選聘單位及崗位，確定各崗位進(jìn)入面試人選。

7、本次選聘所有通知請(qǐng)考生自行在“云巖區(qū)人民政府網(wǎng)（https：／／www．yunyan．gov．cn／）”查閱，不再電話通知。

五、筆試及合格分?jǐn)?shù)線

1、筆試時(shí)間：2026年4月18日上午9：00－11：30

2、筆試科目：《綜合能力測(cè)試》

考試時(shí)限為150分鐘，滿分為150分?？忌坏锰崆敖痪?、退場(chǎng)。未完成筆試科目或未取得有效筆試成績(jī)的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

考試時(shí)間和地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》。

考生須同時(shí)持有效二代居民身份證或社會(huì)卡和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

筆試成績(jī)查詢公告將在“云巖區(qū)人民政府網(wǎng)（https：／／www．yunyan．gov．cn／）”上公布，請(qǐng)考生密切關(guān)注。

筆試成績(jī)公布后，各環(huán)節(jié)公告公示信息將在“云巖區(qū)人民政府網(wǎng)（https：／／www．yunyan．gov．cn／）”上發(fā)布。

六、資格復(fù)審及選崗

1、確定資格復(fù)審人員名單。資格復(fù)審工作由選聘工作辦公室具體負(fù)責(zé)實(shí)施，采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行。具體實(shí)施時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜在云巖區(qū)人民政府網(wǎng)公布，請(qǐng)考生密切關(guān)注、相互轉(zhuǎn)告，如因考生未及時(shí)閱覽網(wǎng)站發(fā)布信息而造成本人不能按時(shí)參加資格復(fù)審的，后果由考生自行承擔(dān)。資格復(fù)審人員名單在“云巖區(qū)人民政府網(wǎng)（https：／／www．yunyan．gov．cn／）”上公布。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按資格復(fù)審人數(shù)與崗位選聘計(jì)劃數(shù)之比3：1的比例確定資格復(fù)審人員。

2、資格復(fù)審根據(jù)《選聘簡(jiǎn)章》和考生填寫的《報(bào)名信息表》及提供的相關(guān)資料，對(duì)考生是否符合報(bào)考崗位所需的資格條件進(jìn)行復(fù)審。經(jīng)復(fù)審，對(duì)符合報(bào)考條件的考生，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員簽署意見，并加蓋公章；對(duì)不符合報(bào)考條件的考生，取消進(jìn)入下一選聘環(huán)節(jié)的資格。資格復(fù)審合格人員，在復(fù)審現(xiàn)場(chǎng)按筆試成績(jī)從高到低依次排序，由考生自主選擇具體選聘單位及崗位，確認(rèn)后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。因考生放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不符合報(bào)考條件的，在報(bào)考該崗位的考生中，按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

未按規(guī)定參加資格復(fù)審、復(fù)審不合格或自愿放棄選崗的，取消面試資格，空缺名額按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

遞補(bǔ)進(jìn)入資格復(fù)審的人員由選聘工作辦公室聯(lián)系通知，考生務(wù)必保持通信暢通，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交資格復(fù)審資料，超過24小時(shí)聯(lián)系不上或未按規(guī)定時(shí)間提交資格復(fù)審資料的，取消其資格復(fù)審資格。

通過資格復(fù)審人數(shù)與崗位選聘計(jì)劃數(shù)之比達(dá)不到3︰1的，減少該崗位選聘計(jì)劃數(shù)（例：某崗位選聘計(jì)劃數(shù)為2，通過資格復(fù)審人數(shù)為4或5，則該崗位選聘計(jì)劃數(shù)減少為1，以此類推），減少后仍達(dá)不到3︰1的，報(bào)考該崗位考生是否進(jìn)入下一選聘環(huán)節(jié)，由選聘工作辦公室研究確定；崗位無考生通過資格復(fù)審的，取消該崗位選聘計(jì)劃。

資格復(fù)審合格人員名單由選聘工作辦公室核準(zhǔn)后，在“云巖區(qū)人民政府網(wǎng)（https：／／www．yunyan．gov．cn／）”進(jìn)行公告。

進(jìn)入資格復(fù)審的考生須關(guān)注復(fù)審相關(guān)公告，如因未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更換電話號(hào)碼等原因?qū)е聼o法聯(lián)系未參加復(fù)審的，后果由考生自行承擔(dān)。

資格復(fù)審合格人員名單公布后不再進(jìn)行資格復(fù)審遞補(bǔ)。

3、資格復(fù)審提交資料

進(jìn)入資格復(fù)審的人員須同時(shí)提交以下證明材料，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

（1）畢業(yè)證書、有效居民身份證（含有效臨時(shí)居民身份證）原件及復(fù)印件各1份，學(xué)信網(wǎng)上打印的“中國高等教育學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告”1份。2026年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得學(xué)歷的提供就業(yè)推薦表及學(xué)信網(wǎng)上打印的“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”，并書面承諾于2026年7月15日前提供畢業(yè)證原件。

（2）學(xué)歷材料審核要求：資格審查時(shí)須提供畢業(yè)證原件及復(fù)印件。

（3）網(wǎng)上打印的本人報(bào)名信息表2份。

（4）近期藍(lán)底正面免冠一寸彩色照片4張。

（5）黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員還須提供具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考的證明（中、小學(xué)教師必須提供縣級(jí)及以上教育行政主管部門出具同意報(bào)考的證明）；報(bào)名時(shí)無工作單位，　資格復(fù)審時(shí)已成為黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作人員的，　須提供具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考的證明（附件2）。

（6）報(bào)名時(shí)有工作單位、資格復(fù)審時(shí)已離職的人員需提供離職證明。

（7）放寬年齡條件的，須提供相應(yīng)佐證材料。其中，退役軍人提供退役證明原件及復(fù)印件；西部計(jì)劃志愿者、“三支一扶”人員提供“基層項(xiàng)目服務(wù)證書”原件及復(fù)印件；近5年來獲得縣級(jí)及以上黨委、政府或省級(jí)及以上黨委、政府工作部門表彰的人員提供表彰文件原件及復(fù)印件。

（8）根據(jù)復(fù)審需要要求提供的其他材料。

資格審查及復(fù)審貫穿于選聘工作始終，在選聘任何環(huán)節(jié)如查實(shí)考生不符合相關(guān)資格條件或弄虛作假的，按規(guī)定取消其選聘資格，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

4、未在規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審或遞補(bǔ)復(fù)審，或選聘工作辦公室24小時(shí)內(nèi)無法聯(lián)系到遞補(bǔ)復(fù)審人員的，視為自動(dòng)放棄。

七、面試

面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試成績(jī)按百分制計(jì)算。

資格復(fù)審合格的考生參加面試。

面試滿分為100分，面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一選聘環(huán)節(jié)。

進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后，考生未參加面試的視為自動(dòng)放棄，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。因考生未參加面試，導(dǎo)致參加人數(shù)未達(dá)選聘比例的，不再減少選聘崗位計(jì)劃數(shù)。崗位無考生參加面試或無考生達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，取消該崗位選聘計(jì)劃。

面試時(shí)間及地點(diǎn)在“云巖區(qū)人民政府網(wǎng)（https：／／www．yunyan．gov．cn／）”另行通知。

八、總成績(jī)計(jì)算

考生的總成績(jī)按百分制和以下比例分類進(jìn)行計(jì)算：

總成績(jī)按筆試成績(jī)（百分制）占60％、面試成績(jī)（百分制）占40％計(jì)算。

總成績(jī)＝（筆試成績(jī)÷1.5）×60％＋面試成績(jī)×40％。

筆試、面試的成績(jī)和總成績(jī)得分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)末位并列的，按實(shí)際成績(jī)計(jì)算。如仍并列的，按面試成績(jī)計(jì)算。若筆試成績(jī)、面試成績(jī)及總成績(jī)均相同，則重新組織面試，取一輪面試成績(jī)者。

九、體檢

根據(jù)職位選聘計(jì)劃數(shù)，按照總成績(jī)由高到低排序1：1比例確定體檢對(duì)象。體檢工作由選聘工作辦公室組織實(shí)施。體檢必須在選聘工作辦公室指定的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)束后，考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知3個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)選聘工作辦公室同意后組織復(fù)檢，超過3日提交的復(fù)檢申請(qǐng)不予受理，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢環(huán)節(jié)產(chǎn)生的費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間地點(diǎn)在“云巖區(qū)人民政府網(wǎng)（https：／／www．yunyan．gov．cn／）”另行通知。

體檢時(shí)已懷孕的考生，暫不進(jìn)行婦科和X光等項(xiàng)目檢查，不作出體檢是否合格結(jié)論，可繼續(xù)進(jìn)行考察，如考察中發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問題，不予辦理聘用手續(xù)；如考察合格的，待考生孕期結(jié)束后再進(jìn)行相關(guān)檢查并作出結(jié)論。

十、考察

考察對(duì)象為體檢合格人員?？疾旃ぷ饔蛇x聘工作辦公室牽頭，選聘單位具體負(fù)責(zé)，由熟悉組織、紀(jì)檢的人員組建考察組?？疾煲怀稣螛?biāo)準(zhǔn)，全面了解考察人選的德、能、勤、績(jī)、廉表現(xiàn)情況，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。同時(shí)，經(jīng)審定存在《選聘簡(jiǎn)章》中“不得報(bào)考條件”所列情況的，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

十一、遞補(bǔ)

從總成績(jī)公布之日起算起，在體檢、考察環(huán)節(jié)因不合格、放棄或被取消資格所產(chǎn)生的空缺崗位，按同一崗位考生總成績(jī)從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

十二、公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的考生，確定為擬選聘人員，由選聘工作辦公室在“云巖區(qū)人民政府網(wǎng)（https：／／www．yunyan．gov．cn／）”進(jìn)行為期7天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

十三、聘用及薪酬

公示合格人員，由選聘單位與其簽訂勞動(dòng)合同，統(tǒng)一分配到社區(qū)工作。聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到選聘單位報(bào)到，未按規(guī)定報(bào)到的，取消聘用資格。聘用人員試用期為6個(gè)月，試用期滿考核合格后納入社區(qū)工作者職業(yè)體系管理。薪酬待遇按云巖區(qū)社區(qū)工作者薪酬管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十四、工作要求及有關(guān)說明

1、選聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求，對(duì)在選聘過程中出現(xiàn)違紀(jì)違法和弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

2、本次選聘不指定考試用書，不舉辦任何培訓(xùn)班。

3、在選聘各環(huán)節(jié)中，國家相關(guān)部門出臺(tái)新規(guī)定時(shí)，按新規(guī)定執(zhí)行。

4、本《選聘簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬選聘工作辦公室，選聘工作未盡事宜由選聘工作辦公室研究確定。

政策咨詢電話：選聘工作辦公室0851－85258218

網(wǎng)上報(bào)名、打印筆試準(zhǔn)考證等技術(shù)咨詢電話：0851－85870848

附件：

1、貴陽市云巖區(qū)2026年公開選聘社區(qū)工作者崗位一覽表

2、單位同意報(bào)考證明

云巖區(qū)2026年公開選聘社區(qū)工作者選聘工作辦公室

2026年4月1日

原標(biāo)題:貴陽市云巖區(qū)2026年公開選聘社區(qū)工作者簡(jiǎn)章

文章來源:https://www.yunyan.gov.cn/xwzx/gsgg/202604/t20260401_89949051.html

（責(zé)任編輯：李明）