2015年中國科學院微電子研究所人事教育處人力資源管理崗招聘公告
中國科學院微電子研究所是一所專業(yè)從事微電子領(lǐng)域研究與開發(fā)的國立研究機構(gòu)(詳情請查閱本所網(wǎng)頁www.ime.cas.cn)。因工作需要，現(xiàn)公開招聘人事教育處人力資源管理崗位一人。竭誠歡迎符合條件的人士應(yīng)聘。
一、崗位職責
1.完成招聘、員工入職、員工合同等管理工作;
2.負責社會保險的增減、維護、開具繳費證明等日常工作;
3.負責職工考勤、休假、福利等管理工作;
4.負責人事統(tǒng)計工作及ARP薪酬系統(tǒng)維護;
5.協(xié)助處領(lǐng)導進行人事有關(guān)文件、政策的制定和處內(nèi)文件編制;
6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
二、崗位要求
1.具有大學本科及以上學歷，學士及以上學位，北京市戶口。
2.具有較強的文字工作能力，有從事人力資源管理的專業(yè)知識和基本素質(zhì)，并具有較強的計算機辦公能力;具有ARP或ERP使用經(jīng)驗者、人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗者。
3.責任心強、積極主動，吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)，有較強的進取精神和團隊合作精神。
4. 身體健康，原則上年齡不超過30周歲。
三、聘用人員待遇按國家、中科院和本所相關(guān)制度執(zhí)行，與本所同類同等級崗位已聘用人員同等待遇。
四、招聘辦法及要求
1.應(yīng)聘者須提供以下材料：《中國科學院微電子研究所公開招聘人員申請表》(見附件);能證明本人符合任職條件的相關(guān)資料電子版(學歷、學位證書，獲獎證書，專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職證明材料，代表性論文等)。
2.研究所根據(jù)工作職責和任職條件對應(yīng)聘人員進行資格條件初步審查，通過者另行通知面試工作安排。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：白璐
聯(lián)系電話：82995699
電子信箱：bailu@ime.ac.cn
原標題：中國科學院微電子研究所人事教育處人力資源管理崗位公開招聘啟事
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（責任編輯：李明）
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