2015江蘇靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心招聘4人公告
3. 領(lǐng)取準(zhǔn)考證:
報(bào)考人員于2015年8月24日(下午3:30—5:30)憑本人身份證到靖江市行政中心17樓1706辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證,逾期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。
(三)筆試
筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、安全專業(yè)知識(shí),筆試形式為閉卷,考試時(shí)間120分鐘,筆試滿分為100分。公共基礎(chǔ)知識(shí)不指定復(fù)習(xí)指導(dǎo)用書,安全專業(yè)知識(shí)考試范圍:《安全生產(chǎn)法》(2014)及安全生產(chǎn)基本常識(shí)。參加筆試的考生須攜帶身份證和準(zhǔn)考證。
筆試具體考試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。筆試成績將在靖江市安監(jiān)局網(wǎng)站、靖江人才網(wǎng)公布。
(四)面試
根據(jù)筆試成績,從到低分按招聘人數(shù)1:2的比例確定各崗位面試人員,報(bào)考人數(shù)低于規(guī)定比例的按實(shí)際報(bào)考人數(shù)進(jìn)行面試。
參加面試的考生,須于2015年8月27日下午3:00—5:30到靖江市行政中心17樓1706辦公室領(lǐng)取面試通知書。
面試采用結(jié)構(gòu)化形式進(jìn)行。面試的地點(diǎn)、時(shí)間另行通知。面試總分為100分,面試成績當(dāng)場(chǎng)通知考生。
(五)體檢
根據(jù)考生筆試成績的40%和面試成績的60%采用百分制確定應(yīng)聘者綜合成績。按招聘人數(shù)1:1的比例從到低分確定體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,因體檢不合格出現(xiàn)缺額的,在面試考生中按綜合成績從到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理。
(六)考核
按照有關(guān)要求,對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核,凡考核不合格者不予聘用??己撕细窈螅瑪M聘用人員名單將在靖江人才網(wǎng)公布。
(七)聘用
經(jīng)體檢、考核合格的人員,由靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心發(fā)放《錄用通知書》,并簽訂勞動(dòng)合同,派遣至靖江市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局工作。勞動(dòng)合同兩年一訂,對(duì)派遣人員實(shí)行試用期,試用期為兩個(gè)月,試用期滿后,經(jīng)考核合格正式錄用;不合格的,取消錄用資格,自謀職業(yè)。
錄用的社會(huì)在職人員,如與原單位涉及勞動(dòng)糾紛,概由其本人負(fù)責(zé)處理。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,一旦發(fā)現(xiàn)立即取消考生的考試或聘用資格。招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反考試、錄用紀(jì)律的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
五、本簡章由市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋
咨詢電話: 89181706
監(jiān)督舉報(bào)電話:89181701
靖江人才網(wǎng)網(wǎng)址:www.jjrc.net
靖江市安監(jiān)局網(wǎng)站:www.jsjjsafety.gov.cn
原標(biāo)題:靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心公開招聘市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局勞務(wù)派遣工作人員簡章
靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心
2015年8月10日
(責(zé)任編輯:李明)
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