(二)面試

1.面試人員確定

面試人員名單在攀枝花市西區(qū)公眾信息網(wǎng)公布。

2.面試通知書領(lǐng)取

進(jìn)入面試人員憑本人身份證、筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取面試通知書，具體時(shí)間、地點(diǎn)在攀枝花市西區(qū)公眾信息網(wǎng)另行通知。面試時(shí)間、地點(diǎn)見《面試通知書》。

3、面試方式

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分為100分。

4、面試成績公布

面試成績當(dāng)場公布，并由考生本人簽字確認(rèn)。

(三)考試總成績公布

考試總成績按照從到低分進(jìn)行公示，并于面試結(jié)束后及時(shí)在攀枝花市西區(qū)公眾信息網(wǎng)公布。

七、體檢

(一)依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人員考試總成績從到低分依次等額確定體檢人員?？荚嚳偝煽兿嗤模垂P試總成績高低確定名次;若筆試總成績?nèi)匀幌嗤?，則加試專業(yè)知識筆試，以加試的專業(yè)知識筆試成績高低確定名次。

(二)體檢。體檢清香坪街道辦事處統(tǒng)一組織，在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。招考單位或考生對體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，復(fù)檢在原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。凡在體檢中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者或體檢缺席者，不予聘用或取消聘用。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

因未按要求參加體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員的考試總成績從到低分依次等額遞補(bǔ)。

八、公示

清香坪街道辦事處公招工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人員并在攀枝花市西區(qū)公眾信息網(wǎng)公示。公示期為3天。對公示期間沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再決定是否聘用。因被舉報(bào)查實(shí)取消聘用資格出現(xiàn)的空額可進(jìn)行遞補(bǔ)。

九、錄取

經(jīng)公示、體檢沒有發(fā)現(xiàn)問題的，從到低分聘用前3名。

十、生活補(bǔ)貼及待遇標(biāo)準(zhǔn)

生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按攀枝花市西區(qū)人民政府辦公室《關(guān)于調(diào)整村(社區(qū))干部基本報(bào)酬、辦公經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)及黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的通知》(攀西府辦函〔2013〕37號)的相關(guān)規(guī)定工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

十一、相關(guān)事項(xiàng)提示

1.請報(bào)考人員在整個(gè)招聘期間確保聯(lián)系方式正確、暢通;通訊方式變更后，應(yīng)主動及時(shí)告知西區(qū)清香坪街道辦事處。因聯(lián)系方式有誤，無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。

2.本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)(培訓(xùn))班。敬請廣大考生警惕，切勿上當(dāng)受騙。

十二、本公告由攀枝花市西區(qū)清香坪街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

西區(qū)清香坪街道辦事處 咨詢電話 0812-3882008

聯(lián)系人：王春丹

原標(biāo)題：西區(qū)清香坪街道辦事處公開考試招聘社區(qū)社會工作者公告

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攀枝花市西區(qū)清香坪街道辦事處公開考試招聘社會工作者報(bào)考信息表

西區(qū)清香坪街道公開考試招聘社會工作者崗位情況表

2015年9月22日

（責(zé)任編輯：李明）