2017湖南常德安鄉(xiāng)縣事業(yè)單位招聘公告【招348人】
2、面試：
①面試時間、地點：另行通知。
②面試對象及方式：根據應聘同一崗位筆試成績從到低分，按招聘崗位計劃數1：2的比例確定面試對象，筆試成績相同的，均進入面試。教育系統(tǒng)崗位面試方式為說課;衛(wèi)計系統(tǒng)崗位面試方式為技能操作考核(其中財會人員崗位為結構化面試);其他崗位面試方式為結構化面試。
對要求具有全日制碩士研究生及以上學歷的崗位，根據應聘同一崗位筆試成績從到低分按招聘崗位計劃數1：5的比例確定面試對象，筆試成績相同的，均進入面試;資格初審合格人員與招聘崗位計劃數未超過5：1的崗位，資格初審合格人員均進入面試。面試方式為結構化面試。只進行面試的崗位，面試人員成績相同的，以面試不去除分和最低分的總成績排名。
面試未形成競爭的崗位，面試人員成績不得低于60分。
3、成績合成：
①教育系統(tǒng)、衛(wèi)計系統(tǒng)(除財會人員崗位)崗位
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
②其他崗位(含衛(wèi)計系統(tǒng)財會人員崗位)
綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
③只進行面試的崗位綜合成績即為面試成績
(五)體檢。根據應聘同一崗位考試綜合成績從到低分，按招聘崗位計劃數等額確定體檢對象。綜合成績相同的，以筆試成績高者為先。體檢參照公務員錄用體檢通用標準(試行)執(zhí)行。
(六)考核。體檢合格人員由用人單位和主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、是否違反計劃生育政策等情況進行考核，并對應聘人員資格條件進行復審。
(七)遞補。如有體檢或考核不合格者，不予聘用。經縣事業(yè)單位招聘工作領導小組同意，可按照應聘同一崗位考試綜合成績從到低分依次等額遞補，遞補壹次。
(八)擬聘對象公示。根據考試、體檢和考核結果，確定擬聘人員名單，并對名單進行公示，公示期為7個工作日。
(九)聘用審批。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)。根據擬聘人員職稱、學歷等結合單位崗位設置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。
五、其他事項
應考人員應密切關注考試工作進程，注意瀏覽安鄉(xiāng)縣政府網站、安鄉(xiāng)縣人社局網站相關信息，以免貽誤考試時間。其他未盡事宜，按國家、省、市有關文件要求執(zhí)行。
咨詢電話：0736-4329399(人社)
監(jiān)督電話：0736-4326210(紀檢)
原標題：安鄉(xiāng)縣2017年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
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2017年安鄉(xiāng)縣部分事業(yè)單位公開招聘崗位條件及數量表.xlsx
安鄉(xiāng)縣事業(yè)單位招聘工作領導小組
2017年4月6日
（責任編輯：李明）
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