1. 筆試。報名審查合格人員與職位計劃選調(diào)人數(shù)超過3:1比例以上的，先進行筆試，從到低分按1:3比例確定面試人選，筆試成績出現(xiàn)末位并列的，同時進入面試。主要測試報名人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試擬定于5月下旬進行。具體時間、地點詳見準(zhǔn)考證。

2. 面試。報名審查合格人員與職位計劃選調(diào)人數(shù)不超過3:1比例的職位，直接進入面試環(huán)節(jié)。面試主要測試應(yīng)試人員履行職位職責(zé)所要求的能力素質(zhì)和基本技能。面試采取百分制，參照公務(wù)員招考相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如遇某職位進入面試人員放棄面試，不再遞補人員參加面試。面試時間、地點另行通知。

(四)考察

根據(jù)選調(diào)名額和考試總成績(筆試和面試成績按5:5合成)，從到低分等額確定考察人選(總成績相同者，以筆試成績?yōu)橐罁?jù)，筆試成績相同的，以主觀題成績?yōu)橐罁?jù))。主要考察德、能、勤、績、廉情況及其政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)與職位的適應(yīng)程度，重點考察德的情況、工作實績和群眾公認(rèn)程度。如有不合格，依據(jù)綜合成績依次等額遞補，遞補一次。

體檢

根據(jù)綜合成績和考察情況，從到低分按1:1確定體檢對象。體檢按國家錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如有不合格，依據(jù)綜合成績依次等額遞補，遞補一次。

(六)公示及錄用

經(jīng)考試、考察合格的擬選調(diào)人員，進行公示。公示期滿無異議，確定試用，試用期3個月。試用期滿考核合格的，按照管理權(quán)限和有關(guān)要求辦理轉(zhuǎn)任等手續(xù);用人單位認(rèn)為考核不合格的，仍回原單位工作。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

公開選調(diào)工作在縣委領(lǐng)導(dǎo)下進行。并成立縣公開選調(diào)縣直單位及城南街道工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對公開選調(diào)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)公開選拔的具體工作，辦公室設(shè)在縣委組織部干部室(政務(wù)新區(qū)北樓417室)。

六、工作紀(jì)律

選調(diào)工作嚴(yán)格遵守公開、民主、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并接受社會監(jiān)督，對違反工作紀(jì)律的報考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。監(jiān)督電話：12380

公告未盡事宜由臨泉縣縣直機關(guān)及城南街道公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：2017年臨泉縣縣直機關(guān)及城南街道公開選調(diào)工作人員工作公告

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1. 2017年臨泉縣縣直機關(guān)及城南街道公開選調(diào)工作人員職位表.doc

2. 2017年臨泉縣縣直機關(guān)及城南街道公開選調(diào)工作人員報名表.doc

中共臨泉縣委組織部

2017年4月28日

（責(zé)任編輯：李明）