2017上半年重慶墊江縣機關事業(yè)單位遴選工作人員公告
(三)筆試時間：2017年5月23日，具體時間、地點見《準考證》。
五、面試
(一)面試對象的確定，按各崗位擬遴選人數(shù)1：2的比例，根據(jù)筆試成績從到低分依次確定，若最后一名出現(xiàn)成績并列時，則一并進入面試，若實際參加面試比例達不到1:2的，則以報名時達到開考比例為準。
(二)面試時間、地點另行通知，凡不按通知時間和地點參加面試的，視為自動放棄。
(三)面試以結構化面試方式進行
(四) 面試成績：面試總分值為100分，成績當場公布，低于60分的，不能進入下一輪遴選程序。
六、總成績計算方法
各崗位總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
七、考察
根據(jù)遴選人數(shù)，按總分從到低分等額確定考察人選(若總成績相同者以筆試成績高者優(yōu)先)，由遴選部門負責考察，考察內容為復查本人報考資格條件及德、能、勤、績、廉表現(xiàn)與遴選職位的匹配度等?？疾觳缓细袼比藛T按總成績由高到低依次遞補。遴選部門要高度重視考察工作，嚴肅考察紀律，若出現(xiàn)玩忽職守、考察舞弊等行為，將追究相關人員責任。
八、確定擬遴選人員和公示
根據(jù)考察結果，由遴選單位提出擬遴選人員名單。擬遴選人員名單公示5個工作日。
九、辦理調動手續(xù)
對考察合格，公示期滿，無異議的擬遴選人員，由縣組織、人社部門按程序和干部管理權限辦理調動手續(xù)，教師參加遴選確定為擬調對象的，原則上在2017年暑假期間辦理調動手續(xù)。
十、紀律要求
遴選工作是公開選拔人才的重要渠道，要自覺接受社會各界的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行干部人事紀律，嚴禁徇私舞弊。若有違反規(guī)定和弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消遴選資格，并按有關規(guī)定嚴肅追究當事人責任。報名參加遴選考試人員，無正當特殊理由不得放棄遴選各個環(huán)節(jié)，否則將記入個人誠信記錄，五年內不允許參加縣內遴選考試。
原標題：墊江縣2017年上半年部分機關事業(yè)單位遴選工作人員簡章
點擊下載>>>
（責任編輯：李明）
- 2025年第三季度重慶巾幗園（重慶市婦女文化中心）市屬事業(yè)單位招聘（遴選）筆試成績及面試人選名單公示
- 北川縣2025年機關事業(yè)單位縣內公開考調工作人員公告（8人）
- 德陽經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會關于德陽經(jīng)開區(qū)所屬事業(yè)單位公開選調工作人員的公告（22人）
- 2025山西臨汾市紀委監(jiān)委2遴選公務員擬任職人員公示（二）
- 南充市自然資源和規(guī)劃局2025年公開遴選公務員公告（2人）
- 雅安市林業(yè)局關于所屬事業(yè)單位雅安市自然保護地和野生動植物保護站2025年公開選調事業(yè)人員擬調動人員的公示
- 2025年陜西省級機關遴選/選調公務員第一批錄用公示
- 南充市總工會2025年公開遴選參照管理人員的公告（2人）
- 2025遼寧錦州經(jīng)開區(qū)面向區(qū)屬網(wǎng)格員遴選社區(qū)專職工作人員數(shù)量減少公告
- 雅安市自然資源和規(guī)劃局關于所屬事業(yè)單位2025年公開選調事業(yè)人員擬調動人員的公示
電子營業(yè)執(zhí)照