2017山東費(fèi)縣公益性崗位招聘就業(yè)困難人員公告【招40人】
四、招聘程序
招聘工作按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間：2017年8月31日----2017年9月1日。
2.報(bào)名地點(diǎn)：費(fèi)縣人力資源和社會(huì)局綜合服務(wù)中心二樓就業(yè)指導(dǎo)科(費(fèi)縣勝利路6號(hào))。
3.筆試：筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》等相關(guān)知識(shí)，筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。如果就業(yè)困難人員報(bào)名人數(shù)等于或小于招用計(jì)劃的2倍將不再進(jìn)行筆試，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
4.面試：根據(jù)筆試成績，按1:1.5的比例由到低分確定面試人員(達(dá)不到招聘計(jì)劃比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試結(jié)束后，按照筆試成績、面試成績各占50%的比例，采用百分制計(jì)算總成績，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，如出現(xiàn)考試總成績并列的，則依次按筆試成績由高到低確定考察人選。
就業(yè)困難人員如果因報(bào)名人數(shù)等于或小于招用計(jì)劃的2倍未安排筆試而直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的，以面試成績由高到低確定招聘人選;應(yīng)予錄取的最后一人面試成績并列的，并列成績?nèi)藛T均確定為招聘人選。
五、崗位管理和工作期限
公益性崗位實(shí)行“誰使用、誰管理”的工作機(jī)制，公益性崗位的工作期限為：除自上崗之日起距法定退休年齡不足5年(本人年齡以身份證為準(zhǔn))的工作至法定退休年齡外，其余人員最長不超過3年。
六、工資待遇
公益性崗位工資不低于全縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)，并簽訂勞動(dòng)合同，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。合同期滿解除勞動(dòng)關(guān)系，個(gè)人自主擇業(yè)。公益性崗位勞動(dòng)合同不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
招用工作堅(jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格工作紀(jì)律，增強(qiáng)透明度，接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。
報(bào)名咨詢電話：2110255 2110221
原標(biāo)題：2017年費(fèi)縣公益性崗位招聘就業(yè)困難人員公告
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臨沂市就業(yè)困難群體公益性崗位就業(yè)申請登記表.doc
臨沂市困難高校畢業(yè)生就業(yè)援助申報(bào)審核認(rèn)定表.xls
關(guān)于就業(yè)困難高校畢業(yè)生認(rèn)定說明.docx
費(fèi)縣人力資源和社會(huì)局 費(fèi)縣財(cái)政局
2017年8月29日
（責(zé)任編輯：李明）
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