為進一步加強我縣干部隊伍建設，優(yōu)化干部隊伍結構，工作水平，拓寬選人用人渠道，經研究，決定面向縣外黨政機關、事業(yè)單位公開擇優(yōu)選調20名工作人員補充到我縣部門、事業(yè)單位工作，現就選調工作有關事項公告如下：

一、選調目的

選調工作本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，選調出德才兼?zhèn)?、實績突出、人崗相適的人才到縣內部門、事業(yè)單位工作，加強工作力量。

二、選調原則

1、公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則;

2、任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t;

3、群眾公認、注重實績的原則;

4、以編定職(崗)、以職(崗)定人的原則;

5、考試與考察相結合的原則;

6、依法依規(guī)辦事的原則。

三、選調范圍

從縣外在職在編在崗公務員(含參公身份)和全額財政供養(yǎng)事業(yè)單位工作人員(干部身份)中選調。

四、選調人數

本次共選調工作人員20名。具體選調單位、職位(崗位)、資格條件等，詳見附件1:《藍田縣2018年選調工作人員職位(崗位)一覽表》

五、選調資格

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、遵紀守法，品行端正。

3、公務員或參照管理人員，已進行公務員(參照)登記(登記時間截止2018年4月19日)。

4、年齡在35周歲以下(1982年4月19日以后出生)。

5、符合《公務員法》和有關規(guī)定的回避要求。

6、年度考核均為稱職(合格)及以上等次。

7、身體健康，能適應職位(崗位)要求。

(二)具有下列情形之一的，不得參加選調

1、受過黨紀政紀處分的;

2、涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;

3、按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的;

4、新錄用公務員或新聘用事業(yè)單位人員尚在試用期的;

5、具有法律、法規(guī)和政策規(guī)定不得調動的其他情形的。

六、選調程序

本次公開選調，采取發(fā)布公告、報名與資格審查、面試、體檢、考察政審、公示、辦理調動手續(xù)等程序進行。具體程序是：

(一)發(fā)布公告

本次選調考試在藍田縣人民政府網(www.lantian.gov.cn)統(tǒng)一向社會發(fā)布選調公告。

(二)報名與資格審查

1、報名方式：本次選調采取現場報名形式進行。每人只能選擇一個職位(崗位)進行報名。

2、報名時間：2018年4月23日-5月4日(節(jié)假日除外)

上午9：00-12：00，下午14：00-17：00

3、報名地點：藍田縣人力資源和社會局事業(yè)單位人事管理科(藍田縣新城路38號，縣醫(yī)院北100米院內)

4、報名提供資料：符合報名條件者自行下載并填寫《藍田縣2018年選調工作人員報名表》(附件2);本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件;《公務員登記表》復印件(公務員(參公人員)提供，須加蓋組織或人社部門公章);事業(yè)單位聘用通知書或聘用文件復印件(事業(yè)干部提供，須加蓋組織或人社部門公章);有效驗證期內的《教育部學歷電子注冊備案表》;近期一寸免冠藍色背景照片2張(含電子版照片);崗位所需的其他證件原件及復印件。

要求有相關工作經驗的崗位，還需要提供所在單位出具的相關工作經驗證明。

5、資格審查。對報名人員所提供資料進行審查，資格審查合格者進入面試。資格審查貫穿選調全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考人員弄虛作假，即取消其選調資格。

(三)面試

報名資格審查合格人員均參加面試。面試采用結構化面試的方式，主要測試應試者個人氣質、綜合分析、組織協(xié)調、臨場應變、表達溝通等能力。面試成績低于70分，不得進入體檢。

（責任編輯：李明）