2019浙江常山縣教育局儲備員額教師招聘公告【招55人】
8.2019年面向社會公開招聘教師中體檢合格但未進(jìn)入政審環(huán)節(jié)的相關(guān)學(xué)科人員，若參加本次儲備員額教師招考，則免交報(bào)名費(fèi)，并直接進(jìn)入政審環(huán)節(jié)。若在公開招聘中被遞補(bǔ)錄用(進(jìn)編制)或因個(gè)人原因放棄儲備員額教師聘用資格的，則在報(bào)考儲備員額教師的體檢合格人員中按成績排名先后順序依次遞補(bǔ)。
四、其他事項(xiàng)
1.本次公開招考儲備員額教師，縣教育局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦相應(yīng)的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上如出現(xiàn)針對本次考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、復(fù)習(xí)資料、出版物、上網(wǎng)卡等，均與常山縣教育局無關(guān)。
2.本次儲備員額教師招考相關(guān)信息均只通過常山縣政府網(wǎng)(http://www.zjcs.gov.cn)和“常山教育”微信公眾號發(fā)布。
五、儲備員額教師相關(guān)政策
1.儲備員額教師是實(shí)行合同制管理的編外教學(xué)人員。
2.儲備員額教師待遇：中學(xué)4000元/人·月，小學(xué)3500元/人·月，學(xué)前教育3000元/人·月(均包括五險(xiǎn)一金、考核獎(jiǎng)金，按12個(gè)月發(fā)放)。如縣委縣政府另有政策規(guī)定，則按照新的政策執(zhí)行。
3.儲備員額教師被安排到享有特崗津貼學(xué)校任教的，除工資外還與當(dāng)?shù)毓k教師一樣享受同等補(bǔ)貼。
4.縣教育局在每年面向社會公開招考公辦教師時(shí)，向考核合格的在崗儲備員額教師傾斜，可不受戶籍限制，年齡可放寬至40周歲及以下。
5.從2020年開始，我們將從當(dāng)年度面向社會公開招考計(jì)劃中劃出部分指標(biāo)，定向用于在我縣工作滿三年的在崗儲備員額教師招考進(jìn)編，取消筆試環(huán)節(jié)，采用業(yè)績考核和面試的方式進(jìn)行。定向招考工作原則上安排在面向社會公開招聘教師工作之前完成，讓儲備教師在我縣有更多考編機(jī)會。
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2.浙江省常山縣儲備員技能測試項(xiàng)目及評分標(biāo)準(zhǔn).docx
常山縣教育局
常山縣人力資源和社會局
2019年8月4日
原標(biāo)題：常山縣教育局2019年儲備員額教師招聘公告
文章來源：http://www.zjcs.gov.cn/art/2019/8/5/art_1256577_36397846.html
（責(zé)任編輯：李明）
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