2025年富滇銀行公開招聘公告(12人)

為持續(xù)拓寬選人用人視野，引進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展緊缺急需的管理人員和專業(yè)人才，進(jìn)一步優(yōu)化干部人才結(jié)構(gòu)配置，富滇銀行高質(zhì)量發(fā)展?，F(xiàn)面向行外誠聘管理崗4名、非管理崗8名。

一、公司簡介

富滇銀行品牌創(chuàng)立于1912年，是擁有百年歷史的銀行品牌。歷史上富滇銀行發(fā)行滇幣調(diào)控云南金融，成為全球第六大華資銀行，創(chuàng)造了一段蜚聲海內(nèi)外的輝煌篇章。2007年，富滇銀行經(jīng)中國銀保監(jiān)會批準(zhǔn)成立，成為云南省省級地方性股份制商業(yè)銀行。近年來，富滇銀行錨定云南省“3815”戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持“云南人民自己的銀行”發(fā)展定位，深入踐行金融工作的政治性、人民性，建立了以零售業(yè)務(wù)為基石，產(chǎn)業(yè)金融、普惠金融兩翼并進(jìn)，綠色金融、文旅金融、跨境金融差異發(fā)展，以風(fēng)控、科技、人才、客戶為支撐的“1234”戰(zhàn)略規(guī)劃體系，推動“5+2”特色領(lǐng)域生根發(fā)芽、開花結(jié)果，在奮進(jìn)中國式現(xiàn)代化新征程上為書寫云南新篇章提供富滇實(shí)踐、富滇擔(dān)當(dāng)。截至2025年6月末，全行資產(chǎn)規(guī)模4294億元，成為省內(nèi)一家外部主體信用評級為AAA的地方法人銀行，在2025年度《銀行家》雜志“全球銀行1000強(qiáng)”排名中位居第373位，創(chuàng)歷史新高。

二、招聘崗位

（一）管理崗（4名）

1.總行公司條線部門（中心）總經(jīng)理1名；

2.機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部總經(jīng)理助理1名；

3.總行公司條線部門（中心）團(tuán)隊(duì)經(jīng)理2名。

（二）非管理崗（8名）

1.總行普惠與消費(fèi)金融審批中心業(yè)務(wù)崗2名；

2.沿邊及自貿(mào)區(qū)（昆明自貿(mào)區(qū)、紅河河口、西雙版納磨憨、德宏瑞麗）分支機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)崗2名；

3.文山分行公司類客戶經(jīng)理崗2名；

4.西雙版納分行公司類客戶經(jīng)理崗2名。

三、資格條件

（一）總行公司條線部門（中心）總經(jīng)理資格條件

1.基本條件

報(bào)名參加公開招聘的人員，除應(yīng)具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《富滇銀行行管干部選拔管理工作辦法》規(guī)定的基本條件外，還需符合以下任職資格：

（1）累計(jì)5年以上工齡；

（2）具有大學(xué)本科以上文化程度；

（3）身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（4）上一年年度考核結(jié)果為稱職及以上。

2.崗位條件

現(xiàn)任金融行業(yè)監(jiān)管部門正處級，現(xiàn)任國有商業(yè)銀行省級分行、省管金融企業(yè)中層正職（相當(dāng)于正處級職務(wù)），其他相當(dāng)層次以上職務(wù)；或現(xiàn)任金融行業(yè)監(jiān)管部門副處級、現(xiàn)任國有商業(yè)銀行省級分行、省管金融企業(yè)中層副職（相當(dāng)于副處級職務(wù)），且任職滿2年以上；或在全國性股份制商業(yè)銀行、其他商業(yè)銀行，證券、信托、基金等非銀金融機(jī)構(gòu)以及黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位任上述崗位條件中相當(dāng)層次職務(wù)。

同等條件下，具備公司業(yè)務(wù)、投行業(yè)務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

（二）總行機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部總經(jīng)理助理及公司條線部門（中心）團(tuán)隊(duì)經(jīng)理資格條件

1.基本條件

報(bào)名參加公開招聘的人員，除應(yīng)具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《中共富滇銀行委員會關(guān)于基層管理人員選拔管理的規(guī)定》中規(guī)定的基本條件外，還需符合以下任職資格：

（1）具有大學(xué)本科以上文化程度；

（2）身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（3）上一年年度考核結(jié)果為稱職及以上。

2.崗位條件

（1）機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部總經(jīng)理助理

①年齡45周歲（含）以下（1979年11月30日以后出生）；

②現(xiàn)任金融行業(yè)監(jiān)管部門正科級，現(xiàn)任國有商業(yè)銀行省級分行、省管金融企業(yè)基層正職（相當(dāng)于正科級職務(wù)），其他相當(dāng)層次以上職務(wù)；或在全國性股份制商業(yè)銀行、其他商業(yè)銀行，證券、信托、基金等非銀金融機(jī)構(gòu)以及黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位任上述職位條件中相當(dāng)層次職務(wù)；

③具有1年以上國有商業(yè)銀行、全國性股份制商業(yè)銀行或省管金融企業(yè)科長、團(tuán)隊(duì)經(jīng)理及相當(dāng)于正科級職務(wù)工作經(jīng)歷；

同等條件下，熟悉云南省內(nèi)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)營銷推動工作的優(yōu)先考慮。

（2）總行公司條線部門（中心）團(tuán)隊(duì)經(jīng)理

①年齡40周歲（含）以下（1984年11月30日以后出生）；

③具有國有商業(yè)銀行省級分行、全國性股份制商業(yè)銀行省級分行或省管金融企業(yè)總部等工作經(jīng)歷。

（三）其他非管理崗資格條件及崗位職責(zé)

1.基本條件

（1）遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正，認(rèn)同富滇銀行企業(yè)文化，無不良行為；

（2）要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有境內(nèi)外知名院校全日制學(xué)歷者優(yōu)先；

（3）年齡40周歲（含）以下（1984年11月30日以后出生）；

（4）具有崗位所需的相關(guān)知識、經(jīng)驗(yàn)及能力；

（5）具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

（6）身體健康，具備正常履行工作職責(zé)的身體條件和健康良好的心理素質(zhì)；

（7）符合富滇銀行履職回避有關(guān)規(guī)定。

2.崗位條件及職責(zé)說明

各崗位條件及職責(zé)說明詳見附件。

以上資格條件年限計(jì)算截止時(shí)間為2025年11月30日。

（四）有下列情形之一的應(yīng)聘者，不得報(bào)名

1.紀(jì)檢監(jiān)察部門正在立案審查調(diào)查的；

2.有違規(guī)違紀(jì)行為正在查處、可能影響任職的；

3.受黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、組織處理等尚在影響期內(nèi)的；

4.對曾任職機(jī)構(gòu)違法違規(guī)經(jīng)營活動或重大損失負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任或直接責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重的；

5.其他本行認(rèn)定為不得參加報(bào)名的情形。

四、主要程序

（一）管理崗公開招聘程序

1.總行公司條線部門（中心）總經(jīng)理及機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部總經(jīng)理助理

報(bào)名及資格審查、初面、性格測試、高管面試、確定人選、干部選拔任用或人才引進(jìn)等程序。

2.總行公司條線部門（中心）團(tuán)隊(duì)經(jīng)理

報(bào)名及資格審查、綜合能力素質(zhì)測評（筆試+初面）、性格測試、半結(jié)構(gòu)化面試、確定人選、干部選拔任用或人才引進(jìn)等程序。

（二）其他非管理崗位招聘程序

報(bào)名及資格審核、筆試、初面、性格測試、半結(jié)構(gòu)化面試、背景調(diào)查、公示、體檢、錄用等程序。

五、報(bào)名時(shí)間

從即日起至2025年12月15日24:00止。

六、報(bào)名方式

（一）管理崗報(bào)名方式。應(yīng)聘者登陸富滇銀行官網(wǎng)（www.fudian-bank.com）“重要公告”欄，通過《富滇銀行2025年公開招聘公告》下載填寫《富滇銀行2025年管理崗位公開招聘報(bào)名表》《誠信承諾書》，并在報(bào)名截止時(shí)間前將填寫簽字的報(bào)名表（word版、pdf版）和承諾書（pdf版）發(fā)送至90774@fudian-bank.com郵箱。

（二）非管理崗報(bào)名方式。應(yīng)聘者登錄富滇銀行招聘官網(wǎng)（https://hr.fudian-bank.com）完成在線注冊。進(jìn)入“社會招聘”欄目，點(diǎn)擊“富滇銀行2025年公開招聘公告”項(xiàng)目，選擇相應(yīng)崗位投遞簡歷。簡歷投遞后將無法修改，報(bào)考信息和材料是資格審核的重要參考，請應(yīng)聘者認(rèn)真核對簡歷信息并上傳相關(guān)材料，避免因簡歷內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性影響資格審核。

管理崗與非管理崗報(bào)名方式有所區(qū)別，請應(yīng)聘者認(rèn)真操作。

七、其他事項(xiàng)

（一）我行將為錄用人員提供兼具內(nèi)部公平性和外部競爭力的薪酬福利待遇。

（二）經(jīng)錄用的管理崗人員實(shí)行一年試聘期，試聘期滿經(jīng)考核合格的正式任職，考核不合格的免去試聘職務(wù)并按原職務(wù)職級層次安排工作。

（三）對應(yīng)聘者的資格審核貫穿本次招聘工作全過程。應(yīng)聘者應(yīng)對其提供我行的應(yīng)聘資料和個(gè)人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，違反資格條件的，我行有權(quán)取消其進(jìn)入到招聘的下一環(huán)節(jié)和錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者本人自行承擔(dān)。

（四）我行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況等因素調(diào)整招聘計(jì)劃，對本次招聘工作享有最終解釋權(quán)。

（五）筆試、面試、體檢和錄用等環(huán)節(jié)的通知和相關(guān)信息均通過短信及郵件通知，請應(yīng)聘者請?zhí)顚懧?lián)系方式準(zhǔn)確無誤，保持通訊暢通。對未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，不再另行通知。

（六）在招聘過程中，我行不會向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，我行從未編輯或出版任何招聘考試參考資料，也未指定任何單位和個(gè)人編輯或出版，不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦考試相關(guān)培訓(xùn)班。請應(yīng)聘者務(wù)必警惕，切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。

附件：附件1：富滇銀行2025年管理崗公開招聘報(bào)名表.doc

附件2：誠信承諾書.doc

附件3：富滇銀行2025年社會招聘（專業(yè)崗位）崗位條件及職責(zé)說明.xlsx

管理崗位咨詢聯(lián)系方式：

劉老師 0871-63229537

趙老師 0871-63229528

非管理崗位咨詢聯(lián)系方式：

姜老師 0871-63229659

李老師 0871-63229529

監(jiān)督舉報(bào)電話：0871-63126143

富滇銀行股份有限公司

2025年12月1日