寧夏銀行成立于1998年，前身是銀川市商業(yè)銀行，2007年更名，是由寧夏回族自治區(qū)、銀川市兩級財政及企業(yè)、個人共同入股組建的股份制商業(yè)銀行,也是西部地區(qū)第一家以省級行政區(qū)命名的地方商業(yè)銀行和西北地區(qū)第一家跨區(qū)域經(jīng)營的城市商業(yè)銀行。目前，全行下轄107家分支機構(gòu), 機構(gòu)遍布寧夏全區(qū)各市縣區(qū)，在西安、天津分別設(shè)有分行。

建行以來，寧夏銀行始終堅持“服務(wù)國家戰(zhàn)略、助力實體經(jīng)濟、創(chuàng)造美好生活”的企業(yè)使命和“以客戶為中心、以市場為導(dǎo)向、以質(zhì)量效益為目標”的經(jīng)營理念，始終以建設(shè)支持地方經(jīng)濟發(fā)展的生力軍、服務(wù)民營與中小微企業(yè)的主力軍和拓展社會化普惠金融服務(wù)為主責主業(yè)，改善金融服務(wù)，服務(wù)能力。截至2025年10月末，全行資產(chǎn)總額2170億元，負債總額2017億元;各項貸款余額1216億元，各項存款余額1743億元。存款規(guī)模位居寧夏全區(qū)金融同業(yè)前列。歷經(jīng)27年的潛心發(fā)展，寧夏銀行已經(jīng)成為一家股東和客戶依賴、員工獲得良好職業(yè)發(fā)展、具有較強競爭力的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行，被中國人民銀行評為寧夏地區(qū)系統(tǒng)性重要銀行。

一、招聘崗位

寧夏銀行總行信息科技條線相關(guān)崗位。計劃招聘15人左右，入職后先在分支機構(gòu)進行為期一年的輪崗鍛煉，期滿后返回總行相關(guān)部門工作。

二、招聘條件

(一)報名人員為寧夏銀行“校園招聘”范圍內(nèi)的2026年應(yīng)屆畢業(yè)生，所學(xué)專業(yè)應(yīng)為計算機類、數(shù)學(xué)類、統(tǒng)計學(xué)類、電子信息類等相關(guān)專業(yè)。

(二)本科生年齡應(yīng)當在25周歲(2001年7月1日以后出生)以下，碩士研究生年齡應(yīng)當在27周歲(1999年7月1日以后出生)以下，博士研究生年齡應(yīng)當在30周歲(1996年7月1如以后出生)以下;在2026年1月至2026年7月之間取得畢業(yè)證、學(xué)位證;

(三)誠實守信，遵紀守法，品行端正，無不良記錄;

(四)專業(yè)知識扎實，綜合素質(zhì)好，形象氣質(zhì)佳，具有較強的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)造能力和團隊協(xié)作精神;

(五)具有良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì);

(六)符合寧夏銀行親屬回避要求(與本行員工無夫妻關(guān)系和直系血親關(guān)系)。

三、薪酬福利

五險一金、企業(yè)年金、職業(yè)培訓(xùn)、帶薪年假、補充醫(yī)療、健康體檢、免費工服、工會福利、團建活動、節(jié)日慰問。

四、招聘程序

報名→資格篩選→專業(yè)能力測試→簽訂就業(yè)協(xié)議→背景調(diào)查→體檢→簽訂勞動合同。

五、注意事項

(一)請掃描下方二維碼進行報名。