作為服務全省國企干部教育培訓的專業(yè)團隊，研究院以“立足四川、輻射西部、面向全國”為戰(zhàn)略定位，深度融入《四川省國企改革深化行動實施方案》政策部署，專注于為省屬國企、市州重點國企、央企駐川機構提供“政治素養(yǎng)+專業(yè)能力+實踐賦能”三位一體的干部培養(yǎng)培訓解決方案。

現(xiàn)根據(jù)工作需要，面向社會公開招聘，具體事項公告如下：

招聘原則

公平、公開、公正、擇優(yōu)錄用

招聘崗位

(一)市場運營部部長(1名)

薪酬待遇：

年薪18萬+績效獎金;

崗位職責：

1.統(tǒng)籌國企干部教育培訓市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定年度營銷計劃與目標，帶領團隊完成營收指標;

2.負責省屬國企、央企駐川機構等重點客戶關系維護與需求挖掘，主導跨區(qū)域、跨層級培訓項目對接;

3.聯(lián)動“培訓矩陣”資源(黨校、高校、行業(yè)協(xié)會等)，整合市場渠道，推動“治蜀興川教育公司”品牌建設與推廣;

4.審核市場分析報告、投標文件及合同文本，把控業(yè)務風險。

任職要求：1.政治面貌：中共黨員;2.學歷學位：本科及以上學歷，工商管理等相關專業(yè);3.工作經(jīng)驗：5年以上國企或教育培訓市場運營管理經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗，熟悉干部教育培訓政策與市場運行規(guī)律;4.能力素質：具備戰(zhàn)略思維、資源整合能力及商務談判能力，能獨立撰寫高質量市場分析報告;5.優(yōu)先條件：具有國企合作項目經(jīng)驗或教育培訓行業(yè)標桿案例者優(yōu)先。

(二)市場運營部營銷專員(4名)

薪酬待遇：

月薪5K-12K+績效獎金;

崗位職責：

1.執(zhí)行市場推廣計劃，維護客戶關系，跟進培訓項目招投標、合同簽訂及售后反饋;

2.協(xié)助策劃線上線下招生活動(如“成渝國企協(xié)同發(fā)展”專題研修推介);

3.收集市場動態(tài)與客戶需求，定期提交競品分析報告。

任職要求：

1.學歷學位：本科及以上學歷，市場營銷、公共事業(yè)管理等相關專業(yè);

2.工作經(jīng)驗：2年以上營銷或客戶服務經(jīng)驗，熟悉國企客戶溝通場景;

3.能力素質：具備較強溝通協(xié)調能力，熟練使用Office辦公軟件，文字表達清晰;

4.優(yōu)先條件：中共黨員、有教育行業(yè)背景、國企客戶資源者優(yōu)先。

(三)項目策劃部(政策研究室)部長(1名)

薪酬待遇：

年薪12萬+績效獎金;

崗位職責：

1.牽頭國企干部培訓項目策劃(如“蜀苗”青年干部培育、治企能力計劃)，設計“菜單式”課程體系;

2.開展國企改革政策研究(如《四川省國企改革深化行動實施方案》)，輸出智庫報告與政策建議;

3.聯(lián)動中央黨校、各地國資委等師資資源，開發(fā)案例庫與教材，推動研究成果轉化;

4.管理項目策劃團隊，審核課程方案、研究報告及項目預算。

任職要求：

1.政治面貌：中共黨員;

2.學歷學位：碩士及以上學歷，公共管理、政治學、教育學等相關專業(yè);

3.工作經(jīng)驗：5年以上政策研究或教育項目策劃經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗，熟悉國企黨建與治理;

4.能力素質：具備扎實文字功底，能獨立撰寫省部級課題報告，掌握SPSS等數(shù)據(jù)分析工具;

5.優(yōu)先條件：有黨校、國企政策研究部門工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

(四)策劃(研究)專員(1名)

薪酬待遇：

月薪5K-10K+績效獎金;

崗位職責：

1.協(xié)助開展政策梳理、案例收集與數(shù)據(jù)分析，參與培訓課程開發(fā)與教材編寫;

2.跟蹤行業(yè)動態(tài)，整理標桿企業(yè)實踐經(jīng)驗，形成案例集;

3.支持項目申報材料撰寫、會議記錄及成果歸檔。

任職要求：

1.政治面貌：中共黨員;

2.學歷學位：本科及以上學歷，公共管理、政治學、教育學等相關專業(yè);

3.工作經(jīng)驗：2年以上政策研究或教育項目策劃經(jīng)驗，熟悉國企黨建與治理;

4.能力素質：具備扎實文字功底，能獨立撰寫省部級課題報告，掌握SPSS等數(shù)據(jù)分析工具;

5.優(yōu)先條件：有黨校、國企經(jīng)歷者優(yōu)先。

招聘程序

簡歷投遞：

線上投遞：請將您的簡歷發(fā)送至郵箱：326184496@qq.com，郵件主題請務必注明“崗位+姓名”。應聘人員限報1個崗位，重復投遞視為無效報名。應聘人員報名時上傳下列資料掃描件：《四川治蜀興川教育管理有限公司社會招聘報名表》(含近期免冠彩色證件照)、身份證掃描件、學歷學位證書掃描件、相關崗位要求的職稱/職業(yè)資格證書及證明材料等。

簡歷篩選：

招聘團隊將對收到的簡歷進行認真篩選，對于符合崗位要求的候選人，我們將在7個工作日內與您取得聯(lián)系，通知您參加后續(xù)環(huán)節(jié)。請您保持電話暢通，并及時關注郵件和短信通知。

面試環(huán)節(jié)：

面試一般分為技術面試和綜合面試。技術面試將由專業(yè)的技術團隊對您的專業(yè)技能進行深入考察，綜合面試則主要考察您的溝通能力、團隊協(xié)作能力、職業(yè)素養(yǎng)等方面。

錄用決策：

我們將在面試結束后的一周內對您的表現(xiàn)進行綜合評估，做出錄用決策。如果您通過了面試，我們將以郵件和電話的方式向您發(fā)送錄用通知，恭喜您即將成為治蜀興川大家庭的一員!

點擊查看》》附件

原標題:社招來了！四川治蜀興川教育管理有限公司招聘→

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/hd9-CJskJcaiT6yXvcDGmQ

（責任編輯：李明）