根據(jù)《四川省人力資源和社會廳 中共四川省委組織部中共四川省委機構編制委員會辦公室關于印發(fā)〈 四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法〉的通知》《德陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》等規(guī)定，結合工作需要，德陽市體育局下屬事業(yè)單位擬公開考核招聘 4 名工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘對象

2026 年 8 月 31 日前取得相應學歷、學位，且符合《德陽市體育局下屬事業(yè)單位考核招聘工作人員崗位一覽表》( 附件 1 )中具體崗位條件的在職、非在職人員。

二、單位簡介

( 一)德陽市奧林匹克后備人才學校

單位類別：公益一類事業(yè)單位

主要職能職責：負責德陽市體育后備人才的培養(yǎng)， 向省隊、國家隊輸送高水平青少年運動員，承擔代表德陽市參加、省級青少年體育比賽的訓練備戰(zhàn)任務。

(二)德陽市體育場館中心

單位類別：公益二類事業(yè)單位

主要職能職責：負責德陽市體育公園各體育場館日常運營和維護，統(tǒng)籌主城區(qū)全民健身苑修建和維護，提供全民健身和群眾

體育活動服務，承接有關項目青少年運動隊建設、訓練備戰(zhàn)任務。

三、報考條件

( 一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

3.具有良好的政治素質和道德品行;

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

5.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見附件 1 );

6.年齡為出生日期在 1987 年 3 月 31 日及以后，其中碩士、博士研究生放寬到 1984 年3 月 31 日及以后，退役軍人可在崗位表述的年齡基礎上再放寬 2 周歲;

7.具備本公告具體招聘崗位要求的其他條件和資格，詳見《德陽市體育局下屬事業(yè)單位考核招聘工作人員崗位一覽表》。

(二)有下列情況之一者不得報考

1. 曾受過各類刑事處罰的人員;

2. 曾被開除公職的人員;

3.被開除中國共產黨黨籍的人員;

4. 尚未解除黨紀、政務處分或正接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員;

5.人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人

員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關規(guī)定應當回避的人員;

7. 尚處于國家和我省規(guī)定的最低服務期和試用期內的公務員、事業(yè)單位人員;

8.現(xiàn)役軍人;

9.在讀的非應屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘名額

共計招聘 4 名。

五、報名

本次報名采用網(wǎng)絡報名方式，請考生將報名所需材料以原件掃描打包壓縮后( 壓縮包請以“姓名”命名)發(fā)送至報名郵箱。報考者登錄報名網(wǎng)站后，應認真閱讀本公告，詳細了解招聘對象、范圍、條件以及有關政策規(guī)定和有關注意事項等內容。

報名時間：2026 年 3 月 31 日至 4 月 9 日(截止到4 月 9 日當天 18:00)。

報名郵箱：dystyjzgk@163.com

報名所需材料：

(一)《德陽市體育局下屬事業(yè)單位考核招聘工作人員報名表 》(粘貼照片并簽字)。

(二)有效身份證正反面復印件(合并在一頁)。

(三) 崗位要求的學歷證書、學位證，國家一級及以上運動員稱號證書、 曾入選省級及以上運動隊或從省級及以上運動隊退役有關佐證材料、其他有關佐證材料。

其他注意事項:2026 年高校應屆畢業(yè)生提供教育部學籍在線驗證報告、學生證;港澳學習、國外留學歸來人員提供教育部留學服務中心提供的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學習學位認證書》。 國家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。

報名時所有材料為原件彩色掃描件，《未就業(yè)承諾書》( 附件 3 )或《已就業(yè)承諾書》( 附件4)需本人簽字蓋手印后掃描，所有掃描件以編號+掃描件內容命名，例如:報名表的掃描件命名應為“①+報名表”。應聘者所提交的各項材料內容必須真實，對弄虛作假的將依據(jù)有關規(guī)定作出處理。

六、資格審查

報名后，德陽市體育局政工人事科對應聘人員網(wǎng)報材料進行資格初審。初審合格人員根據(jù)郵件通知，按時到指定地點參加資格復審( 帶報名所需材料的原件及復印件各 1 份)。未按要求及時到達的，視為放棄。

資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，任一階段如發(fā)現(xiàn)不符合應聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者，將取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

七、考試

( 一)開考比例

資格復審合格人數(shù)與崗位招聘名額之比不得低于3: 1。在資格

審查工作結束后，資格復審合格人數(shù)與崗位招聘名額之比未達到3 ：1 的，將取消或調整相關崗位的招聘名額。

(二)考試(考核)方式

根據(jù)報名情況，采取以下方式之一進行考核。

方式一： 同一崗位資格審查合格人數(shù)超過 15 人(不含)的，先筆試，再組織專業(yè)測試、結構化面試。按筆試成績由高到低按3: 1 比例確定面試人選(末位并列者一并進入)。

方式二：同一崗位資格審查合格人數(shù)未超過 15 人的，直接組織專業(yè)測試+結構化面試。

( 三)考核時間、地點

筆試時間：具體時間、地點以筆試準考證為準(準考證以郵件形式發(fā)送)。

專業(yè)測試+結構化面試時間：具體時間、地點以準考證為準(準考證以郵件形式發(fā)送)。

( 四)筆試

1.筆試采取閉卷筆答方式進行，主要考察考生個人綜合素質及應具備的崗位職業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)知識。

2.筆試滿分為 100 分。

( 五)專業(yè)測試、結構化面試

專業(yè)測試根據(jù)筆試成績從高到低按 3: 1 比例確定入圍人員名單( 與最后一名入圍專業(yè)測試人員筆試成績相同的，一并入圍專業(yè)測試)。未組織筆試的則全部進入專業(yè)測試。

1.專業(yè)測試時間為 15 分鐘，滿分為 100 分，主要考察考生技

戰(zhàn)術素養(yǎng)、教學訓練實踐能力等，專業(yè)測試最低合格分數(shù)線為 60分，未達到最低合格分數(shù)線的考生不得進入結構化面試。

2.結構化面試時間為 15 分鐘，滿分為 100 分，主要考察考生綜合分析能力、語言表達能力、應急應變能力等，結構化面試最低合格分數(shù)線為 60 分，未達到最低合格分數(shù)線的考生不得進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

兩項考試在同一天，如有變化，另行通知。

兩項成績當場公布，并由考生簽字確認。

( 六)成績計算

1.方式一：考核總成績=筆試成績×20%+專業(yè)測試成績×40%+結構化面試成績×40%。

2.方式二：考核總成績=專業(yè)測試成績×50%+結構化面試成績×50%。

3. 專業(yè)測試、結構化面試成績均為去掉 1 個分、去掉 1個最低分后的平均分， 當場公布。

4. 總成績按照四舍五入原則保留兩位小數(shù)，從到低分排序。 總成績相同的，按專業(yè)測試成績從高到低排序;若專業(yè)測試成績仍相同，則根據(jù)結構化面試成績從高到低排序;若仍相同，則加試面試，加試面試有關安排另行通知。

八、體檢

按照考試總成績從高到低的原則，按考生人數(shù)與招聘名額 1: 1的比例確定進入體檢人員。體檢中各種原因產生的缺額，按同規(guī)則依次遞補。

體檢由德陽市體育局組織，參加體檢人員持本人有效身份證按時到達指定地點，到二 甲及以上綜合性醫(yī)院參加體檢，未按要求參加體檢并完成全部項目檢查的，視為自動放棄。體檢的項目和標準參照人力資源社會部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號 )等執(zhí)行，國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。對非當日、非當場復檢的體檢項目結論存疑的，可安排一次復檢，復檢只檢查對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。體檢合格方可進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

九、考察與公示

由德陽市體育局對體檢合格人員進行綜合考察，主要考察擬聘對象的思想政治素質、法紀觀念、道德品質、工作態(tài)度、專業(yè)能力、工作實績以及是否符合回避規(guī)定等。

綜合考察合格者確定為擬聘用人員并進行公示，公示期為 5個工作日，接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。在公示期間反映有問題并查證屬實、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額按考試總成績從高到低的原則依次遞補。

十、資格終審與聘用確認

公示無異議的擬聘人員， 由德陽市體育局按程序報送德陽市人力資源和社會局進行資格終審，終審合格的辦理聘用確認，

不合格的不得進入后續(xù)程序。聘用確認辦結，招聘單位、受聘人員立即訂立《四川省事業(yè)單位聘用合同書》，該人員聘為該招聘單位相應專業(yè)技術崗位工作人員，按法規(guī)政策納入事業(yè)單位人事管理。

十一、紀律監(jiān)督

(一)事業(yè)單位公開招聘工作人員實行回避制度，按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

(二)嚴肅招考紀律。督促誠信報考，嚴肅考風考紀，確保招聘工作公開、公平、公正。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理，對構成犯罪的人員，依法追究刑事責任。

監(jiān)督電話：

市紀委監(jiān)委派駐市文旅局紀檢監(jiān)察組：0838—5924159 、市體育局機關紀委 0838—2207540。

十二、報考須知

(一) 日程安排

1 .2026 年 3 月 31 日發(fā)布公告;

2 .2026 年 3 月 31 日—4 月 9 日網(wǎng)上報名及資格初審;

3 .資格復審、筆試及專業(yè)測試、結構化面試具體時間、地點另行通知;

4 .體檢、考察等另行通知安排。

(二)除招聘公告、擬聘用人員公示在德陽人事考試網(wǎng)(ww w.dykszx.com )、德陽市體育局政府信息公開網(wǎng)站(https://www.d

eyang.gov.cn/info/iList.jsp?tm_id=2122#通知公告)發(fā)布外，各環(huán)節(jié)入圍人員名單均在德陽市體育局政府信息公開網(wǎng)站公告，請應聘人員注意查閱。 因應聘人員不主動、不按要求登錄相關網(wǎng)站查閱相關信息、查閱電子郵件的，導致本人未能按要求參加筆試、專業(yè)測試、結構化面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任由應聘人員自負。

(三)請應聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。 因無法與應聘人員取得聯(lián)系所造成的后果， 由應聘人員自負。

(四)本次招聘不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(五)本公告由德陽市體育局負責解釋。

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1.德陽市體育局下屬事業(yè)單位考核招聘工作人員崗位一覽表

2.德陽市體育局下屬事業(yè)單位考核招聘工作人員報名表

3.未就業(yè)承諾書

4. 已就業(yè)承諾書

德陽市體育局

2026年3月31日

原標題:德陽市體育局關于下屬事業(yè)單位2026年公開考核招聘工作人員的公告

文章來源:https://www.deyang.gov.cn/gk/fjbm/frsj/fadingnarong/gqgg/1948265.htm

（責任編輯：李明）