根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)小組面試前公布的有效崗位招聘數(shù)與應(yīng)聘人員面試總成績，從到低分，按1：1比例等額確定考察對象，并簽訂就業(yè)意向協(xié)議書。若入圍最后一名出現(xiàn)并列分，則按課堂教學(xué)展示成績、演講答辯成績、學(xué)歷依序優(yōu)先,如仍不能區(qū)分，加試予以確定。加試相關(guān)事宜另行通知(遞補(bǔ)程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。

2.考察

考察工作由安慶市教體局和安慶市第一中學(xué)共同組織實(shí)施?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)，并提供客觀、詳細(xì)的組織考察材料。

(四)體檢

1.體檢對象的確定

考察合格人員列為體檢對象。

2.體檢時(shí)間、地點(diǎn)

具體事項(xiàng)將通過電話或信息通知考生。

3.體檢標(biāo)準(zhǔn)

按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘?2013?208號)文件規(guī)定組織實(shí)施。參加體檢人員按體檢項(xiàng)目據(jù)實(shí)繳納體檢費(fèi)?？忌鷳?yīng)按時(shí)參加體檢，逾期視為自動(dòng)放棄。體檢不合格者取消聘用資格。

對考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同學(xué)科報(bào)考人員中，按面試總成績從到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

(五)公示與聘用

對考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在安慶市教體局網(wǎng)站、安慶市第一中學(xué)網(wǎng)站公示7天。

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由市教體局將擬聘人員相關(guān)材料報(bào)市人力資源和社會(huì)局辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。

擬聘人員須在2020年7月31日前提交畢業(yè)證書、相關(guān)學(xué)位證書及教師資格證原件至安慶市教體局審核，逾期或提交材料與招聘崗位要求不符合者取消聘用資格。

擬聘用人員自接到聘用通知之日起7天內(nèi)到安慶市第一中學(xué)報(bào)到并辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。逾期按照自動(dòng)放棄處理。

六、其他事項(xiàng)

1. 面試不收取任何費(fèi)用，交通、食宿自理。

2. 報(bào)考人員對本公告不明之處，可致電安慶市第一中學(xué)辦公室，咨詢電話：0556-5510478，0556-5514009，18109665790，聯(lián)系人：魏老師、張老師。

本公告自12月14日起同時(shí)在安慶市人力資源和社會(huì)局、安慶市教體局、安慶市第一中學(xué)及相關(guān)高校網(wǎng)站發(fā)布。

七、本公告未盡事宜由安慶市第一中學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

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