(1)報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘崗位信息，如實(shí)填寫個(gè)人情況。凡弄虛作假的或與招聘崗位要求的資格條件不符的，在考核前的資格審查和聘用審批時(shí)一經(jīng)查實(shí)，一律取消面試資格或聘用資格。

(2)應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)招聘崗位報(bào)名。報(bào)名期間，用人單位均設(shè)有咨詢電話，應(yīng)聘者對(duì)招聘信息中的專業(yè)、學(xué)歷、資格條件等信息需要咨詢時(shí)，可撥打咨詢電話直接與用人單位聯(lián)系。

(3)應(yīng)聘者在應(yīng)聘期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘單位聯(lián)絡(luò)，因所留聯(lián)系方式不暢所致后果，由應(yīng)聘者自負(fù)。

(四)資格審查

主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，如個(gè)人條件不符合申報(bào)崗位要求，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)均可取消其應(yīng)聘資格。

資格審查時(shí)間及相關(guān)事宜將在遼寧省有色地質(zhì)局網(wǎng)站(http://www.lngb.org/)上公布。未在規(guī)定時(shí)間接受資格審查者，視為自動(dòng)放棄。

(五)考核

考核以面試為主，采用結(jié)構(gòu)化面試方式，由主管部門會(huì)同用人單位組織實(shí)施，重點(diǎn)考核應(yīng)聘者語言表達(dá)、邏輯思維、人際協(xié)調(diào)、綜合分析、相關(guān)專業(yè)知識(shí)、個(gè)性特征等。面試滿分為100分，合格為60分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不予聘用。

考核時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜將在遼寧省有色地質(zhì)局網(wǎng)站(http://www.lngb.org/)上公布。

(六)體檢和考察

根據(jù)應(yīng)聘人員的考核成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定參加體檢人員。體檢在具有公務(wù)員考錄或事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行。體檢人員名單將在遼寧省有色地質(zhì)局網(wǎng)站(http://www.lngb.org/)上公布。

體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、體檢操作手冊(cè)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)[2010]22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號(hào))組織實(shí)施。體檢費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。體檢合格者確定為擬聘人員。

考察重點(diǎn)對(duì)應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解，并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾觳牧蠎?yīng)由2名以上考察人員簽字并加蓋用人單位公章?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件，取消應(yīng)聘資格的，應(yīng)將結(jié)論及依據(jù)明確告知應(yīng)聘者?？疾旌细裾?，確定為擬聘用人員。

(七)公示與聘用

擬聘人員信息報(bào)請(qǐng)省人力資源和社會(huì)廳審核后，擬聘用人員名單將在遼寧省人事考試網(wǎng)站(www.lnrsks.com)和遼寧省有色地質(zhì)局網(wǎng)站(http://www.lngb.org/)同步進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。期間，對(duì)群眾反映的問題，將及時(shí)調(diào)查處理。對(duì)不符合聘用條件的，取消其聘用資格;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。公示期滿，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，訂立聘用合同。

事業(yè)單位公開招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期內(nèi),試用期一般不超過6個(gè)月。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

六、其他

1.報(bào)名人員報(bào)名后，要及時(shí)關(guān)注遼寧省有色地質(zhì)局網(wǎng)站(http://www.lngb.org/)。資格審查要求、考核人員名單、體檢人員名單及相關(guān)時(shí)間、地點(diǎn)將在該網(wǎng)站公布。因個(gè)人不關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站產(chǎn)生的后果自負(fù)。

2.在招聘考核期間，考生如不按規(guī)定時(shí)間參加資格審查、考核、體檢、辦理相關(guān)手續(xù)等，視為自動(dòng)棄權(quán)。

3、在面試環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺予以遞補(bǔ)，因體檢、考察不合格、考生棄權(quán)、公示后因取消資格、擬聘人員自愿棄權(quán)等原因出現(xiàn)職位空缺時(shí)，不再遞補(bǔ)。

4、考試收費(fèi)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

5、其他未盡事宜，按省人力資源和社會(huì)廳《關(guān)于印發(fā)<2015年省政府所屬事業(yè)單位公開招聘人員工作實(shí)施方案>的通知》(遼人社 [2015]46號(hào))中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6、咨詢電話

主管部門：024-31977179;024-31977195

一?一隊(duì)：024-57137596

一?三隊(duì)：13942594386

一?四隊(duì)：0417-6272500

一?五隊(duì)：13898985337

一?六隊(duì): 024-72868699

一?七隊(duì): 0411-87847373-8603