根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《西安市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(市人社發(fā)〔2020〕10 號(hào))和《西安市事業(yè)單位公開招聘高層次及特殊緊缺人才實(shí)施辦法》(市人社發(fā)〔2017〕338號(hào))相關(guān)規(guī)定，為進(jìn)一步加強(qiáng)我市人才隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步落實(shí)十項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)，決定面向社會(huì)公開招聘高層次及特殊緊缺人才503名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件。

(一)基本條件。

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具有招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、能力和技能條件(詳見附件);

6.18周歲以上、45周歲以下(1974年4月22日-2002年4月21日出生)，具體要求以崗位要求為準(zhǔn)。

(二)不符合報(bào)名應(yīng)聘條件的主要情形。

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

2.曾在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

3.現(xiàn)役軍人和全日制普通高等院校在讀的非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及全日制普通高等院校在讀的非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的;

4.事業(yè)單位公開招聘規(guī)定需要回避的;

5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的;

6.失信被執(zhí)行人;

7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

二、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名與資格初審。

1.網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員登陸西安人事考試網(wǎng)(xapta.xa.gov.cn)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，每人只能選報(bào)一個(gè)招聘崗位。

2.報(bào)名時(shí)間。2020年4月22日09:00至2020年4月26日18:00。

3.資格審查時(shí)間。2020年4月22日09:00至2020年4月27日18:00。

資格審查由市級(jí)事業(yè)單位主管部門和區(qū)縣、開發(fā)區(qū)人社局分別組織實(shí)施。

報(bào)名期間，資格初審?fù)ㄟ^后，報(bào)考崗位不能更改。報(bào)名結(jié)束后，未進(jìn)行資格初審或未通過資格初審的，不能再修改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位。應(yīng)聘人員系機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的須經(jīng)用人單位主管部門同意。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，既有網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的資格初審、考試前的資格復(fù)審，也包括考察、公示以及聘用、試用期等階段的資格審查，貫穿于招聘工作全過程。無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件不符，均取消應(yīng)聘資格。

(二)資格復(fù)審。

資格復(fù)審由市級(jí)事業(yè)單位主管部門和區(qū)縣、開發(fā)區(qū)人社局組織實(shí)施。進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等安排在市級(jí)事業(yè)單位主管部門和區(qū)縣政府門戶網(wǎng)站公布或電話告知，應(yīng)聘人員須攜報(bào)名信息表及崗位要求的相關(guān)資料在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審工作，逾期未到的視為自動(dòng)放棄。

三、考試安排

(一)考試方式。

考試方式由市級(jí)事業(yè)單位主管部門和區(qū)縣、開發(fā)區(qū)人社局根據(jù)崗位特點(diǎn)、報(bào)名情況綜合確定。

(二)考試時(shí)間、地點(diǎn)。

具體時(shí)間、地點(diǎn)及考試方式、注意事項(xiàng)等由市級(jí)事業(yè)單位主管部門和區(qū)縣、開發(fā)區(qū)人社局通過門戶網(wǎng)站公布或電話告知。

(三)合格分?jǐn)?shù)線。

考試總成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分的不得進(jìn)入體檢。

四、體檢和考察

考試結(jié)束后，在考試總成績(jī)合格人員中，根據(jù)考試成績(jī)，按相應(yīng)崗位招聘人數(shù)1:1比例確定體檢和考察人員。

體檢和考察工作由市級(jí)事業(yè)單位主管部門和區(qū)縣、開發(fā)區(qū)人社局分別組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

（責(zé)任編輯：李明）