考試分為三個(gè)階段：第一階段為筆試(9：00-11：00)，采取閉卷方式進(jìn)行，筆試成績(jī)按100分計(jì)算，其中政府聘用人員的合格線為60分,占總成績(jī)的40%。第二階段為操作測(cè)試(11：20-12：00)，采取計(jì)算機(jī)五筆錄入法進(jìn)行，考試要求每分鐘內(nèi)錄入30個(gè)字為滿分100分，占總成績(jī)的20%。第三階段為面試(14：30-17：30)，占總成績(jī)的40%。面試人選按招聘職位擬錄用人數(shù)1：3的比例和考生的筆試成績(jī)從到低分確定面試人選進(jìn)行面試。不足1：3的比例時(shí)，按符合條件的實(shí)際人員數(shù)確定面試人選。面試人選出現(xiàn)空缺的，按照筆試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)其他符合條件的考生。

2.考試地點(diǎn)：惠州市120急救指揮中心會(huì)議室。

3.考試內(nèi)容(詳見附件3)

4.考生憑身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定的時(shí)間到考試地點(diǎn)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場(chǎng)視為放棄考試。

5.總成績(jī)計(jì)算：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+操作成績(jī)×20%+面試成績(jī)×40%。根據(jù)考試總成績(jī)從高到低排名擇優(yōu)錄取。

(四)確定體檢人選進(jìn)行體檢

按擬聘人數(shù)和考生的總成績(jī)從到低分依次等額確定體檢人員名單。體檢辦法按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行。有體檢不合格的，按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)人選。

(五)確定擬聘用人員公示

經(jīng)體檢合格，確定擬聘用人員名單。名單將在惠州市衛(wèi)計(jì)局公眾信息網(wǎng)和惠州市120急救指揮中心網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，經(jīng)公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。無特殊情況者，公示結(jié)束后2周內(nèi)應(yīng)聘者必須到崗接受培訓(xùn)，逾期取消聘用資格。

(六)聘用，簽定《勞動(dòng)合同》

試用期三個(gè)月，經(jīng)考核合格后，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽定《勞動(dòng)合同》，合同期三年。

五、有關(guān)問題的說明

(一)筆試、面試命題和評(píng)卷由市120急救指揮中心具體負(fù)責(zé)。

(二)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假材料者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽的《勞動(dòng)合同》無效，必要時(shí)追究個(gè)人法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

咨詢、監(jiān)督單位：市120急救指揮中心辦公室。

電話：0752-2883713。

原標(biāo)題：惠州市120急救指揮中心面向社會(huì)公開招聘聘用人員公告

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1.惠州市120急救指揮中心公開招聘聘用人員職位表.docx

2.惠州市120急救指揮中心聘用人員報(bào)名表.docx

3.惠州市120急救指揮中心聘用人員筆試及操作測(cè)試范圍.docx

2016年7月14日

（責(zé)任編輯：李明）