2017丹東市中心醫(yī)院公開(kāi)招聘編外臨床護(hù)理人員公告【招30人】
四、考試、考核及體檢程序
應(yīng)聘人員的考試考核采取筆試、面試、技術(shù)操作考核的方式進(jìn)行。
1、筆試由丹東市中心醫(yī)院組織進(jìn)行，采取從題庫(kù)中隨機(jī)抽取考試題，主要考核應(yīng)聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)，以及運(yùn)用理論知識(shí)分析、解決問(wèn)題的能力。
2、技術(shù)操作由丹東市中心醫(yī)院組織進(jìn)行，采取隨機(jī)抽取操作考核項(xiàng)目，主要考核應(yīng)聘者實(shí)際操作能力。
3、面試由丹東市中心醫(yī)院組織面試考官進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘者綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變和實(shí)踐技術(shù)操作的能力等，采取結(jié)構(gòu)化面談方式。
4、組織考核采用多種形式進(jìn)行，主要考查考核對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
5、體檢由丹東市中心醫(yī)院統(tǒng)一組織(體檢費(fèi)用自理)。
五、聘用
、考核程序且體檢合格人員，由丹東市中心醫(yī)院確定為編外聘用人員，辦理聘用手續(xù)(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試未通過(guò)，不予聘用)。新聘用人員實(shí)行試用期，試用期滿(mǎn)合格的正式聘用，不合格的取消聘用。
（責(zé)任編輯：李明）
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