2013年山西省長(zhǎng)治潞城市事業(yè)單位招聘公告【67人】
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四、待遇與管理
1、新招聘人員中市醫(yī)院和中醫(yī)院為差額事業(yè)編制工作人員，其他均為全額事業(yè)編制工作人員。
2、新招聘人員實(shí)行聘用制，簽訂《山西省事業(yè)單位聘用合同》，試用期為一年。試用期滿考核合格者可以續(xù)聘，不合格者予以解聘。
3、聘用為教師崗位的工作人員，試用期滿時(shí)須取得教師資格證，否則予以解聘。
4、聘用為醫(yī)生、護(hù)士崗位的工作人員，試用期滿經(jīng)聘用后三年內(nèi)，須取得相應(yīng)的資格證書(shū)，否則予以解聘。
對(duì)公開(kāi)招聘過(guò)程中出現(xiàn)的其他未盡事宜，由公招領(lǐng)導(dǎo)組討論決定。
附：《潞城市2013年度公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員招考簡(jiǎn)章》
潞城市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員
領(lǐng) 導(dǎo) 組 辦 公 室
二0一三年十一月一日
（責(zé)任編輯：李明）
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