2.考試采用直接考核的方式。主要考核應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，考核總分為100分，合格線(xiàn)為60分，考核成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。如考核成績(jī)相同人數(shù)超過(guò)招聘崗位數(shù)的，將組織同分人員加試，并按加試成績(jī)確定排名。

3.每期考核結(jié)束后在江陰市人力資源和社會(huì)網(wǎng)公布考核成績(jī)，并定期通報(bào)崗位招聘進(jìn)展和空缺等情況。

四、體檢和考察

1、體檢

江陰市人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一組織對(duì)擬體檢人員進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

2、考察

對(duì)體檢合格人員由各招聘單位組織考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況。根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

因體檢、考察不合格或考生放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，招聘單位主管部門(mén)提出是否遞補(bǔ)意見(jiàn)，報(bào)江陰市人力資源和社會(huì)局進(jìn)行核準(zhǔn)。

五、公示及聘用

經(jīng)考試、體檢、考察合格后，擬聘用人員名單將在江陰市人力資源和社會(huì)網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。

對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)江陰市人力資源和社會(huì)局備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因未能在規(guī)定時(shí)間辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。聘用審批后放棄資格的，不再遞補(bǔ)。

六、咨詢(xún)電話(huà)及招聘考務(wù)相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址

本公告由江陰市人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)稍?xún)電話(huà)： 0510-86711112。

招考崗位、招考條件等有關(guān)情況可通過(guò)以下網(wǎng)站查詢(xún)：

江陰市人力資源和社會(huì)網(wǎng)：http://www.jiangyin.gov.cn/rsj/

考試成績(jī)、體檢、公示等信息均在江陰市人力資源和社會(huì)網(wǎng)上公布，不再另行通知。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：

中共江陰市紀(jì)委派駐第二紀(jì)檢組：0510-86860283

江陰市人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理科：0510-86711112

原標(biāo)題：2019年江陰市事業(yè)單位公開(kāi)招聘高端、緊缺性人才公告(長(zhǎng)期)

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2019年江陰市事業(yè)單位公開(kāi)招聘高端、緊缺性人才崗位簡(jiǎn)介表.xls