2015年廣東省廣州市花都區(qū)秀全街招聘公告【招15人】
(四)考核
由本次公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,對體檢合格的應(yīng)聘人員進行考核,主要考核應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和表現(xiàn)等。
(五)確定聘用人選和辦理聘用手續(xù)
1、在體檢和考核合格的考生中擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，報本次公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
2、擬聘用的人員將在花都區(qū)秀全街道辦事處網(wǎng)公示5個工作日。
3、招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在收到擬聘用人員提供的學(xué)歷證書的鑒定證明以及無犯罪記錄證明后，對確定聘用的人員辦理聘用手續(xù)。
六、獲聘人員待遇
獲聘人員納入花都區(qū)秀全街聘用人員管理辦法管理，按規(guī)定簽訂勞動合同。聘用期間根據(jù)《花都區(qū)街鎮(zhèn)機關(guān)、事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法》和《秀全街聘用人員管理辦法》按所聘崗位享受四級崗位相應(yīng)的工資福利待遇，并實行年薪包干制。年薪包含基本工資、年度考核獎金、社會保險金和住房公積金、各類津貼補貼等。社會保險金和住房公積金由街(鎮(zhèn))編外聘用人員按照有關(guān)規(guī)定分別繳納。同時實行試用期，試用期為3個月。試用期滿合格的，予以聘用;不合格的，取消聘用。
七、有關(guān)要求
本次公開招聘聘用人員，是一項重要的工作，各相關(guān)部門和人員要以對人才負責(zé)，對社會負責(zé)的態(tài)度，嚴肅人事工作紀律，嚴格按規(guī)定辦事，工作中要接受群眾監(jiān)督，嚴防弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。
本方案未盡事宜,按相關(guān)政策處理。本方案由本次公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。
原標題：廣州市花都區(qū)秀全街公開招聘編外聘用人員實施方案
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1.廣州市花都區(qū)秀全街2015招聘編外聘用人員職位表.xls
中共廣州市花都區(qū)秀全街工作委員會
2015年4月7日
（責(zé)任編輯：李明）
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