中國郵政儲蓄銀行是中國領先的大型零售商業(yè)銀行，擁有近4萬個營業(yè)網(wǎng)點，服務個人客戶超過6.7億戶，依托“自營+代理”的獨特模式和資源稟賦，致力于為中國經濟轉型中最具活力的客戶群體提供服務，擁有優(yōu)良的資產質量和顯著的成長潛力。2007年3月，在改革原郵政儲蓄管理體制基礎上，中國郵政儲蓄銀行有限責任公司掛牌成立。2012年1月，本行整體改制為股份有限公司。2016年9月本行在香港聯(lián)交所掛牌上市，2019年12月在上交所掛牌上市。

中國郵政儲蓄銀行大連分行成立于2007年12月，是隸屬于總行的一級分行。轄內共設置1個分行營業(yè)部，9個一級支行，266個營業(yè)網(wǎng)點(含代理)。作為一家從百年郵政金融底蘊中誕生出的新生力量，大連分行始終以“普惠城鄉(xiāng)，讓金融服務沒有距離”為使命，積極承擔普惠金融社會責任，建設客戶信賴、特色鮮明、穩(wěn)健安全、創(chuàng)新驅動、價值卓越的大型零售銀行。大連分行擁有優(yōu)異的資產質量和顯著的成長潛力，曾獲“服務社區(qū)先進機構”“中小企業(yè)服務機構”“大連銀行業(yè)金融機構小微金融服務先進單位”“銀團合作先進派出機構 ”等榮譽。

一、招聘機構

大連分行本部個人金融部、普蘭店區(qū)支行、轄內二級支行。

二、招聘崗位

專業(yè)類崗位、銷售類崗位。

三、應聘條件

基本條件(各崗位具體條件見投遞崗位界面)

(1)基本要求。身體健康，品行端正，遵紀守法，無違法違紀違規(guī)等不良行為;具備較高專業(yè)知識水平以及良好的組織管理、溝通協(xié)調和團隊合作精神;具有較強的事業(yè)心、責任感和環(huán)境適應能力，愿意長期從事郵儲銀行相關崗位工作。

(2)學歷要求。原則上為國民教育系列大學本科及以上學歷學位，留學人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證。

(3)從業(yè)經歷及年限要求。專業(yè)類、銷售類崗位應具有至少三年所應聘崗位的相關工作經驗。近三年來因個人原因更換全職工作單位不超過兩個。

(4)符合我行招錄回避要求。

(5)不存在監(jiān)管部門及我行規(guī)定的禁入事項。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)上報名。報名時間為2026年3月20日-2026年4月10日。

(二)資格審查與甄選。分行將根據(jù)招聘條件對應聘者進行資格審查，并根據(jù)崗位需求及報名情況等，擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。

(三)筆試、面試、體檢、背景調查及錄用等后續(xù)工作具體安排另行通知，請及時關注。

五、相關說明

(一)本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名方式，每位應聘者最多可申請1個職位(重復投遞職位視為無效)。我行承諾對應聘者資料給予嚴格，并僅用于招聘工作使用。

(二) 應聘者需對其提供的應聘資料真實性負責，所述內容經本人承諾后，將視作錄用條件，如經日后查明存在虛報和瞞報重要事項的，本行有權根據(jù)勞動法律法規(guī)及內部制度，取消其應聘資格或解除勞動合同。工作經歷時間段需連貫，若有工作斷檔，需將該時間段列出，并標明“待業(yè)”。各崗位的工作經驗均需提供相關勞動合同或工作證明、參保憑證佐證。實習、兼職用工不符合此次招聘工作經驗要求。如為派遣制員工，需注明被派遣單位及崗位。

(三) 經審核符合條件的，將通過招聘系統(tǒng)信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯(lián)系，請保持通訊順暢。屆時統(tǒng)一安排筆試和面試。如未接到本行通知的，則視作未通過資格審核。

(四) 我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構或類似機構，從未編輯或出版過任何招聘考試參考資料，從未向任何機構提供過招聘考試相關的資料和信息。

(五) 我行有權根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并在法律允許的范圍內對整個招聘活動享有最終解釋權。

原標題:中國郵政儲蓄銀行大連分行2026年社會招聘公告

文章來源:https://ycdl.zhaopin.com/zk/#/notice_new?prantMenuid=9f8584e1d5764eada166436253d4bba0

（責任編輯：李明）